10년차 퇴직금 정산에 대해 문의 드려요
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.이전 질의와 동일하므로 이전 답변을 참고하시기 바랍니다. 결론부터 말씀드리자면 500만원 기준으로 전체 10년에 대한 퇴직금을 정산해야 합니다.
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스케줄 근무 대체휴무 발생 관련 궁금합니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이라면 근로자 대표와의 서면합의로 6.6.에 다른 특정 근로일과 대체하지 않은 이상 현충일이 겹쳐 근무한 때는 1.5배를 가산한 휴일근로수당을 청구할 수 있습니다.
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1년이상 연차 부여 15개 한번에 지급 개선 안되나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 종전에는 1년이 되는 날까지 근무하고 그 다음 날 퇴사한 경우에는 15일분의 연차휴가미사용수당을 청구할 수 있었으나, 최근에는 대법원 판례 및 행정해석의 변경으로 인해 15일분의 연차휴가 미사용수당을 청구할 수 없습니다. 2. 질문자님이 제안하는 방식에 대한 논의는 고려된 바 없으며 사회적 합의 및 입법개정이 되지 않는 한, 현 시점에서는 적용될 수 없습니다.
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10대 알바ㅊㅊㅊㅊㅊㅊㅊ추천해주새요
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 만 18세 미만자의 경우에는 부모의 동의가 있어야 아르바이트가 가능합니다.2. 또한 청소년은 주류 판매을 목적으로 하는 업종에서는 고용이 금지되어 있으며, 연장, 야간, 휴일 근로에 대한 제한이 있으므로 고수입을 보장하는 아르바이트는 기대할 수 없습니다. 3. 패스트푸드점, 다이소, 아파트 단지 내 전단지 부착 등 어느 정도 안전이 보장된 아르바이트부터 시작하시는 것을 추천드립니다.
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또다시. 물어 ㅌ봅니다. 권고사직에. 대해서
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 권고사직서에 서명/날인하지 않았고 구두로 이를 수용한 사실도 없다면 권고사직은 성립하지 않습니다.2. 근로계약서 미작성/미교부에 대하여는 사용자에게 500만원 이하의 벌금이 부과됩니다. 따라서 관할 노동청에 진정하여 사용자의 처벌을 구할 수 있습니다.
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26일 계약인데, 현장은 24일임.이때 사업주가 이틀치 결근 처리하면위법인가요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이라면 사용자의 귀책으로 인해 2일을 근무하지 못한 때는 휴업으로 보아 평균임금의 70%를 휴업수당으로 청구할 수 있습니다.
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자녀가 전문대 피부미용학과에 재학중인데 전망이 어떻나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.어떤 분야든지 기술을 보유할 수 있는 전공이라면 이를 활용한 부가가치를 창출할 수 있습니다. 따라서 피부미용학과에 전공을 갖고 관련 기술을 꾸준히 신장시킨다면 유망할 것으로 예상됩니다.
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50대 여자 알바하기 적당한 분야가 있을까요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.질문자님의 경력 등을 알 수 없어 완벽히 매칭해 드리기는 어려우나 아이를 좋아하시는 분이라면 아이돌봄 및 등하원 도우미를 추천해 드립니다. 상대적으로 짧은 근로시간에 노동강도도 낮아 쉽게 접근할 수 있는 업무로 인기가 많습니다. 쿠팡은 상대적으로 노동강도가 강한 업무라는 점 참고하시기 바랍니다.
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회사 월급이나 연말정산 대해 궁금합니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.임금은 임금지급일에 그 전액을 지급해야 하는 바, 임금지급일로부터 일주일이 도과했음에도 불구하고 지급하지 않는 것은 임금체불에 해당하므로 미지급된 연말정산환급금과 함께 관할 노동청에 진정하여 구제받을 수 있습니다.
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복수사업장 임원 등록에 대해서 문의드립니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 동종 업체 복수의 사업장에서 임원으로 등록되려면 해당 회사의 이사회의 승인을 얻어야 합니다(상법 제397조제1항).
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