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퇴직금 지급의무가있는지 궁금합니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나퇴직금 산정 기간에는 4주 평균하여 1주 15시간 미만 근무한 기간을 제외합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.27
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대기업 임원들의 주6일제 근무는 퇴행하는거 아닌가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,진정한 의미의 임원은 근로자가 아닙니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.27
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알바를 그만둘까 하는데 고용보험료를 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,지출한 보험료를 돌려 받는 것이라면 불가능합니다.회사에서 처리합니다.3개월 이상 일을 지속할 때 가입된다는 의미입니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.27
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주차수당 지급기준에 관해 문의드립니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,1주 소정근로시간이 15시간 이상인 경우에는 주휴수당이 발생할 수 있습니다.근로기준법에 따른다고 기재하여도 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.27
5.0
1명 평가
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퇴직금을 1년에 한번씩 정산을 받는것도 불법(?)인가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실을 판단하기 어려우나,퇴직금은 퇴직 사유가 발생하였을 때 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.26
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5인미만 사업체 실업급여 가능한 사안일까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실을 판단하기 어려우나,폐업으로 인한 퇴사는 자진퇴사가 아니겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.26
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근로계약서상 명시된 업무 외에 다른업무를 시킨경우
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실을 판단하기 어려우나,계약서 상 명시된 업무 외의 업무를 시켰다고 해고 대상이 될리는 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.26
4.0
1명 평가
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임금지연 지급으로 자진퇴사할 경우 실업급여 수급 가능할까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실을 판단하기 어려우나,최근 1년 내 임금체불된 기간이 2달 이상이어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.26
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계약직인데 3개월씩 근로계약서를 작성하고 있습니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실을 판단하기 어려우나,실업급여 수급 사유로만 이야기 한다면 두가지 경우 다 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.26
5.0
1명 평가
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원래하던 직무에 다른 직무 추가로 인한 자진퇴사 실급 사유가 될까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실을 판단하기 어려우나,상기 사유만으로는 실업급여 대상이 될 수 없겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.26
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