답변 내역

근로계약이나 취업 규칙과 관련해서 정한 바가 있다면 동종 업계의 경험을 제한할 수 있습니다말씀하신 대로 주로 기술 유출과 관련된 이슈가 큽니다

흔히 위법사실인 줄 모르고 행위한 경우를 법률의 착오라고 하는데,실무적으로는 그러한 거의 받아들여지지 않습니다. 실제로 모르고 한 것인지는 당사자의 주관적 사정을 종합하여 판단합니다.

신고하는 경우 돈이 드는 건 아니지만 시간이 소요될 것이고 상대방이 특정되어 잡히더라도 변제받는 건 그 다음 문제입니다. 피해자들과 공동대응하는 것도 방법입니다.

개인정보처리자에 해당하여야 그러한 행위의 개인정보보호법위반이 문제되는데,임대인을 개인정보처리자라고 보기 어려울 것이며, 또한 휴대폰 번호만으로는 개인정보라고 보기 어려울 수 있습니다.

임차권등기명령을 마친 후에 다른 곳으로 전입한 경우,이미 이사를 마쳐 점유를 이전한 상태라면 본인이 기존 집에 관리비 등을 납부할 의무는 없습니다.

서로 욕설을 하는 과정에서 말을 주고받은 것이라면 통매음에 해당하긴 어려울 수 있고모욕의 경우 익명성으로 인해 각자 특정성이 인정되지 않을 것입니다.

엄밀히 말하면, 국가에서 인허가를 한 카지노영업만을 허가하고 있는 것이고 사설도박장을 제한하는 것입니다.물론, 말씀하신 비판은 일리가 있습니다.

협의 이혼 후 2년 이내에 재산분할청구를 하도록 민법에서 정하고 있기 때문에,이미 2년이 경과하였다면 말씀하신 사유로 재산분할 청구는 어려울 것입니다.

상관없냐는 말씀이 계약의 효력에 영향을 주느냐라는 질문이라면,연락처에 대해서 해외거주인 점 고려해 연락처를 2개 적었고 계약 자체는 임대권한이 있는 실제 임대인과 하였다면 계약은 유효하게 성립한 것입니다.

개인정보(신분증 사진이 아니라면)와 계좌번호만으로는 범행을 저지르기에 어려움이 있지만, 본인이 불안하시다면 계좌를 해지하고 다른 계좌를 사용하시는 게 안전한 방법입니다.