아이가 자꾸 친그를 물어요 훈육 방법을 알고 싶어요
안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.두 돌 아이가 친구를 무는 이유는 자신의 감정을 언어로 전달하는 것에 대한 미숙함이 커서 자신의 기분이 좋지 않음을 전달하는 수단으로 활용 하는 경향이 높겠습니다.아이가 두 돌 이라면 어느 정도의 말귀는 알아먹기 때문에적절한 훈육을 통해 아이의 행동을 바로 잡아줌이 필요로 하겠습니다.아이의 훈육은 부모님이 직접 해주는 것이 좋겠구요.아이가 친구를 물었다 라면아이를 바로 앉히고 아이의 손을 잡고 아이의 눈을 마주치며 단호함으로 친구를 무는 행동은 옳지 않음을 전달하고왜 친구를 무는 행동이 옳지 않은지 그 이유를 아이의 눈높이에 맞춰 잘 알려주도록 하세요,그리고 매일 밥상머리교육 시간을 통해 친구를 무는 행동은 옳지 않다 라는 것을 매일 꾸준히 반복적으로 알려주면서아이의 행동에 변화가 보일 때 까지 아이의 행동을 지도하여 주는 것이 좋겠습니다.
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아이의 자립심과 회복탄력성을 키우기 위해 부모는 어느 정도까지 개입하고 어느 정도는 기다려 주는 것이 바람직할까요?
안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.아이의 자립심은 스스로 자신이 할 수 있는 일은 자기 스스로 해보게 함으로써그 일에 책임감. 끈기. 인내를 가지고 수헹하는 부분의 가장 중요한 핵심으로 아이가 혼자서 할 수 있는 일은 자기 스스로 하여 성취감을 느낄 수 있도록 도와줌이 필요로 하겠습니다.부모님의 개입은 아이가 문제적 상황에서 어떻게 그 부분을 해결해야 하는지 방법을 모를 때또는 그 상황에서 잠시 머뭇거리며 고민을 하는 부분이 보일 때부모님이 적접 해결을 해주기 보담도 아이에게 피드백을 전달하여 아이 스스로 다시금 생각해 보도록 하고그 일을 직접 해결 할 수 있도록 도움을 주는 것이 좋겠습니다.
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실제로 복지 사각지대가 발생하는 주요 원인은 무엇이며, 이를 줄이기 위해 지역사회나 행정기관이 어떤 역할을 하고 있나요?
안녕하세요. 천지연 사회복지사입니다.복지사각지대 근본적인 원인은 제도 자체의 방향과 재원 부족 그리고 제도 간 연계.급여 수준의 한계로 인해서이겠습니다.이러한 복지사각지대 근본적인 원인의 해소 방안은발굴 시스템을 정교화 하고, 접근성(홍보.절차)를 개선하며 지역자원과 민관 협력을 통해 발굴 - 연계 - 지원 까지의실행력을 높이는 방향이 강화 되어야 하겠습니다.
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은퇴 후 노년층을 위한 실제로 체감할 수 있는 혜택은 무엇이 있을까요?
안녕하세요. 천지연 사회복지사입니다.은퇴 후 노년층을 위한 복지적 혜택은 국민연금, 기초연금, 노령연금, 노인장기요양보험, 노인일자리 및 사회활동 지원사업, 노인 의료 및 건강지원 서비스,건강검진 및 예방접종., 노인주거지원서비스., 재가돌봄 및 생활지원 서비스, 여가. 문화. 평생교육 지원 서비스, 교통 및 이동 편의 지원 서비스, 법률.금융 지원 서비스 등이 있겠습니다.
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재산이 있어 보여도 생활이 어려운 경우가 있는데, 이런 상황은 어떻게 판단하나요?
안녕하세요. 천지연 사회복지사입니다.재산이 있다 라면 복지적 혜택은 받기 어렵습니다.재산의 내역을 제출을 해야만 본인의 복지적 혜택을 받을 수 있냐, 없느냐가 결정 되어짐이 큽니다.그리고 생활이 어렵다 한 들 재산이 있다 라면 복지적 혜택 다 누리긴 힘들지만직장 생활을 하지 못함으로 소득이 없다 라면 의료보험 감면 혜택은 받으실 수 있겠습니다.
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간호조무사 자격증을따고 간호사를 할지 아님 간호조무사로 남을지
안녕하세요. 천지연 간호조무사입니다.현재 나이가 19세 라면제 개인적 의견은 간호대를 입학하여 간호사 자격증을 취득하여 병원 업무를 수행하는 것이경력. 연봉 등에 있어서 더 나은 위치에 있을 수 있음이 크겠습니다. 그러나, 제 개인적 생각은 본인이 이 일에 대한 만족감과 이 일을 하면서 그 일을 해낼 수 있는 자신감.책임감 그리고이 일에 관련한 흥미와 관심 등의 유무 이겠습니다.이러한 근거를 바탕으로 고민을 좀 더 해보고 선택 및 결정을 해보는 것이 좋겠습니다.
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간호조무사 실습의 780시간 길이?
안녕하세요. 천지연 간호조무사입니다.간호조무사 실습이 물론 그 기술을 습득하고 배우는 과정임은 분명 합니다.그러나 간호조무사는 의사와 간호사의 보조 업무를 수행하는 자 이기에딱히 크게 할 일은 없습니다.즉, 의사와 간호사가 지시한 사항을 따르는 것이 전반적인 업무 이므로 그들의 지시사항에 따라야만 합니다.그리고 일을 그들이 가르쳐 주지 않음이 크기에 내 스스로가 눈치껏 일의 업무를 익혀야 합니다.저는 실습을 할 당시 그들이 일적인 업무를 알려주지 않으려고 하여서 제스스로 눈치껏 일의 업무를 파악하고눈썰미로 그 일을 어떻게 하는지를 터득하며 기술.실력을 키웠습니다.하지만, 부당한 일을 시킴이 크다 라면이러한 부분을 기관의 전달을 하여 적절한 조치를 취해 보는 것도 좋을 것 같네요.
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간호조무사 실습생 비교 인격적 공격?
안녕하세요. 천지연 간호조무사입니다.실습을 나간 기관에서인신공격을 하였다 라는 것은 엄연한 언어적 폭력을 행사한 것이나 다름이 없습니다.이와 같은 부분의 해를 당했다 라면기관의 이러한 사실을 알리어 적절한 조치를 취하는 것이 좋겠습니다.
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50대 초반 내년에 간호대 간다면 넘 늦은나이죠?
안녕하세요. 천지연 간호조무사입니다.50대 초반에 간호대를 간다 라는 것은 노후에 도움이 되지는 않을 것 같구요.그러나 본인의 배움의 목표가 있었고, 꿈을 이루고자 한다 라면 대학을 가는 것은 나쁘다 라고 할 순 없겠습니다.노후를 위한 일의 선택지를 결정하기 위함 이라면제 개인적 생각은 요양보호사 + 사회복지사 자격증을 함께 취득하여 요양보호사 관련 업무에 종사해 보는 것이더 나은 선택지가 되지 않을까 싶습니다.
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아들셋.아빠입니다. 언제 행복해질까요.
안녕하세요. 천지연 어린이집 원장입니다.행복 이라는 것은 크지 않습니다.가족과 함께 하는 그 순간 자체가 행복 입니다.행복함이 없다 라는 것은일 + 양육에 대한 스트레스가 커서 일 것 입니다.이러한 스트레스는 누구의 것이 아닌 내 감정이기 때문에 자신의 감정을 스스로 제어하고 조절 할 줄 알아야 하겠습니다.스트레스 해소 방안으로는 나만의 취미생활을 가져보는 것, 감정 일기를 적어보는 것, 아이들을 다 재운 후 부부만의 대화의 시간을 가져보는 것,시댁.친정.배우자 찬스를 써서 아이들을 맡기고 오롯이 혼자만의 시간을 가져보는 것 등이 있겠습니다.
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