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근로계약서 서명 후 입사 취소 가능한가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로계약서 작성 후 입사 취소를 하더라도 불이익은 없습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 근로계약
23.06.10
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알바생 채용결과는 의무적으로 통보해야하는지 궁금합니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.원래 채용절차법에 따라 채용 전형별 결과는 통지해주어야 합니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 근로계약
23.06.10
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이런 경우 해고로 보는 걸까요 이니면 자진퇴사일까요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.결국 자진퇴사 됩니다.해당 대화를 별도 녹음한게 아니라면 증빙할 방법이 없기 때문에 그렇습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 근로계약
23.06.10
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산재처리가 안될수도 있다던데 확인해주새요 !
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.산재 처리는 산재 가입 근로자에게 적용되는 혜택이기 때문에3.3% 적용기간동안에는 산재보험 소급 가입 등을 전제로 산재 승인 가능할 것으로 보입니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 산업재해
23.06.10
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직장 내 괴롭힘 당시 5인 이상, 현재 5인미만이면 신고 안되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.당시 시점 기준에는 법 적용 사업장이었기 때문에신고 가능할 것으로 보입니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
23.06.10
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유급휴일근무한 경우 주휴수당 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.그 주에 공휴일이 있어 휴무했다고 하더라도 주휴수당은 원래대로 지급됩니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.06.10
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2번째 질문입니다. 실업급여 수급가능한지 여부가 궁굼해요 ! 가능할까요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.결국 회사에서 질문자 분을 일방적으로 퇴직시키는 해고 조치를 했다면실업급여 수급 자격 가능할 것으로 보입니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.06.10
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임금체불 신고했는데 본래 액수보다 더 큰 임금이 들어왔어요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.1. 처벌 받을 이유가 없고, 뱉을 이유도 없습니다.2. 근로계약서 미교부로 신고 가능합니다.3. 합의 의사 없다고 하면 됩니다. 사업주 처벌의사 있다고 하시면 됩니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.06.10
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조합원 교육시간을 신청하고 집회에 참석할 수 있나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.교육의 목적과 상식적인 내용에서 벗어나는 집회라면결근 처리할 수도 있을 것이나, 그 전에 집회는 교육으로 인정할 수 없으니 제외하라는 공문부터 보내시는 것이 좋겠습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.06.09
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주휴수당~~ 주말특근도 포함해서 지급해야하나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.시급으로만 계산합니다. 주휴수당은 말 그대로 별도 수당이므로포함해서 계산하지 않습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.06.09
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