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답변 내역

직장 어린이집을 가진 회사의 기준에 대해 알고 싶습니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.남녀고용평등법 및 영유아보육법에 따라여성근로자 300명 이상 또는 상시근로자 500명 이상 사업장 이상이 대상이 됩니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
23.06.06
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일반적으로 공공기관에서, [경찰의 입건]되었다는 이유만으로 징계(파면, 해임, 정직, 감봉, 견책)를 주는게 일반적인가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.그를 떠나 그러한 사건으로 인해 공공기관의 명예를 실추시켰다거나언론에 보도되는 등의 사정이 있다면징계로도 가능할 것으로 보입니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 해고·징계
23.06.06
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퇴사한 직장에대한 연차수당질문드려요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.전 직장에도 지급받지 못한 연차수당이 있다면 받을 수 있습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.06.06
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연좌제가 직장 내 괴롭힘에 해당될 수 있나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.정신적 고통을 주기 위한 제도가 아니고다같이 책임을 가지고 하라는 목적에서 하는 것이라면별도 폭언이나 욕설이 있는게 아닌 전제 하에 괴롭힘으로 보기 어려워 보입니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
23.06.06
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노사협의뢰 근로자위원 선출방법이 나라에서 변경되었는데 노사협의회 변경신고도 필요한가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.만약 노사협의회 운영규정에, 근로자위원 선거에 출하려는 직원은근로자 10명 이상의 추천을 받아야 한다는 규정이 있다면 개정 필요합니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.06.06
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장인어른 회사에서 육아휴직 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.네, 가능합니다.거래처 증언은 불필요할 것으로 보입니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.06.06
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월급을 물건으로 준다는데 이거 불법 아닌가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.네, 법 위반입니다.절대 동의하지 마시고 사업장 관할 노동청에 임금체불 진정 제기하시면 됩니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금체불
23.06.06
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상가 관리 소장을 교체하려면?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.엿을 먹이겠다는 태도로 하시면 큰 코 다칩니다.그냥 노무사 방문 상담하셔서 원만히 근로관계 종료하실 생각을 하셔야지감정적으로 나가면 위탁업체 입장에서도 골치아플 일 생깁니다.
고용·노동 / 구조조정
23.06.06
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월급제 직원의 일급제 급여 지급 가능여부 문의합니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.문제 없으나, 근로계약서는 다시 쓰셔서 임금지급방식에 대하여 다시 정하셔야 할 것으로 보입니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.06.06
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오픈런 줄서기 하루 알바 급여 전부 미지급 시에 대해 질문합니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.그건 근로기준법상 근로자라고 볼 수 없습니다.사업 또는 사업장에 채용된 것이 아니기 때문입니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.06.06
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