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답변 내역

포괄임금제인 회사에서 급여 상승 시 기본급에는 변화가 없는게 맞나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.퇴직금 계산 시에 평균임금으로 하기 때문에고정연장수당도 들어가서 퇴직금 손해는 아닙니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.05.15
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이런 경우 조기출근 인정을 해 줘야 할까요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.결국 회사가 업무처리를 위해 조기출근을 지시했다면급여는 추가 지급되어야 하는 것입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.05.15
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포괄임금제인데 근로시간이 기재되어있지않습니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.아마, 근로시간을 휴게시간에 잘못 기재한 듯 한데요포괄임금제의 법적 정의상 모순되는 문구이기는 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.05.15
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결혼시 경조휴가에 대해 문의 드립니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.경조휴가는 경조 발생 시에 부여하는 것입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.05.15
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미 사용 연차에 대해서 돈으로 돌려 주는 것은 의무가 아닌 것이죠?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.회사에서 근로기준법 제61조에 따른 연차 사용촉진을 한다면근로자가 미사용한 연차에 대하여 수당으로 지급할 의무는 없습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.05.15
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사업장 내에서 협력사 직원과의 사고 발생 시 대처
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.자문하는 법무법인이 있다면, 별도 손해액 산정하여 중재하는 것이 좋겠습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 산업재해
23.05.15
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신규거래처 실사 심사 자료요청 LIST
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.개별 근로자의 개인정보 활용에 대한 동의가 없다면직원의 개인정보 침해 소지가 있어 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 구조조정
23.05.15
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퇴직 시 인턴 근로기간의 계속근로기간 포함 여부 문의드립니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.채용 확정을 약속받고 단순 지원한 경우라면계속근로기간으로 보아야 할 것으로 판단됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.05.15
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편의점 야간알바 무단퇴사하면 손해배상을 해줘야하나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.구체적인 민사적 손해배상 책임에 대한 상담은 변호사 상담 이용 바랍니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금체불
23.05.15
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개인이 급여를 확인하는 급여명세서에 반드시 식대라고 금액이 표기되어야할까요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로기준법상 급여명세서에는 급여항목의 금액이 기재되어야 하겠습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.05.15
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