안녕하세요 김태홍 전문가입니다.
Q. 퇴직금은 어떻게 계산되는가요?
안녕하세요. 김태홍 노무사입니다.문의 주신 사항에 답변드립니다.법정 퇴직금의 산정방식에 따르면퇴사 전 3개월 평균임금의 30일분을 1년치 퇴직금으로 지급받게 됩니다. 총 근속기간에 따라 일할계산 (1년 6개월의 경우 1.5배) 됩니다.퇴직금 산정을 위한 평균임금은 세전 급여를 기준으로 하며, 지급받을 퇴직금에서는 퇴직소득세를 제하게 됩니다.많은 도움 되셨으면 좋겠습니다.감사합니다.
Q. 직원2명정도 되는 반찬가게 근로계약서 벌금
안녕하세요. 김태홍 노무사입니다.문의주신 사항에 답변드립니다.근로계약서 미작성에 대한 벌금 또는 과태료는 상시 근로자 수와 관계없이 동일하게 적용됩니다.따라서 꼭 근로자 입사 시 근로계약서를 작성 및 교부하는 것이 중요합니다.다만 곧바로 500만원의 벌금을 부과하는 것은 아니고 정확한 사실관계, 사업주의 사정 등 고려하여 기소유예하거나 과태료 처분으로 끝날 수도 있습니다. 많은 도움 되셨으면 좋겠습니다감사합니다.
Q. 실업급여 대상자 중 조기취업급여는 무엇인가요?
안녕하세요. 김태홍 노무사입니다.문의주신 조기취업급여(조기재취업수당)에 대해 안내드립니다.조기재취업수당:은 실업급여 수급자격자가 재취업한 날의 전날을 기준으로 소정급여일수를 절반 이상 남기고 재취업한 경우, 남아 있는 실업급여의 1/2를 지급받을 수 있는 제도로서 12개월 이상 근속 후 고용센터에 신청하게 됩니다.많은 도움 되셨으면 좋겠습니다감사합니다
Q. 실업급여를 받으려면 어떤 조건이 필요한가요?
안녕하세요. 김태홍 노무사입니다.문의주신 사항에 답변드립니다.실업급여 (구직급여) 수급을 위해서는 퇴사일 직전 18개월 중 180일 이상 고용보험에 가입되어 있어야 하며,계약만료, 권고사직 등 비자발적인 사유로 퇴사해야 합니다. (자진퇴사 중 일부 수급가능 사유는 있습니다.)실업급여를 받지 않은 상태에서는 이전 사업장 내역 까지 모두 합산하여 실업급여 수급기간이 결정됩니다.많은 도움 되셨으면 좋겠습니다.감사합니다
Q. 알바만해도 국민연금 가입통지서가 날라오나요?
안녕하세요. 김태홍 노무사입니다.문의주신 사항에 답변드립니다.알바 (일용직) 근무하더라도 국민연금 가입 통지서가 날아올 수 있습니다.일용직 국민연금 가입 기준은 다음과 같습니다.월 7일 초과 근무 (주 15시간 이상)or 월 220만원 이상 지급받는 경우 국민연금 가입 대상이 될 수 있습니다.많은 도움 되셨으면 좋겠습니다.감사합니다.