Q. 퇴사시 퇴직연금 기업부담금이 원래 평균임금보다 낮게 책정되나요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, DC형 퇴직연금의 경우 회사는 매월 근로자의 1개월분 퇴직금에 해당하는 금액을 산정하여 매월 적립해야 하며, 이는 보통 (1년 연봉 ÷ 12개월)의 개념으로 이해하시면 됩니다.질문에 언급하신 연도별 실급여액과 4월부터 누적된 158,808원이 어떤 방식으로 계산된 것인지, 월별 기준보수와 실제 적립금 내역을 확인해야 정확한 판단이 가능합니다.
Q. 주휴수당에 대해서 물어보고 싶어서 남깁니다
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 주휴수당은 법정근로시간(1일 8시간, 주 40시간)을 기준으로 산정되며, 소정근로시간이 이를 초과하더라도 산정기준은 변하지 않습니다.따라서 주 5일 일하고 하루 11시간 또는 12시간 근무하더라도, 소정근로시간은 최대 40시간으로 보고 주휴수당은 8시간분만 지급됩니다.2025년 최저시급 10,030원을 기준으로 하면, 주휴수당은 10,030원 × 8시간 = 80,240원입니다.
Q. DC형 퇴직연금은 회사입사 후 언제부터 퇴직금 적립이 시작되나요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, DC형 퇴직연금은 근로자의 퇴직금을 매월 일정한 기준에 따라 적립하는 제도로, 통상 입사일로부터 적립이 시작되는 것이 원칙입니다.퇴직급여제도는 입사 후 1년 이상 계속 근로해야 지급받을 수 있지만, DC형의 경우는 이와 별도로 회사가 매달 정기적으로 적립을 진행하게 됩니다.따라서 입사일 이후 1개월 단위로 계산해 매달 적립이 이뤄져야 하며, 회사의 적립 누락이나 지연이 있을 경우 지연이자를 청구할 수 있습니다(근로자퇴직급여보장법 제20조).