안녕하세요 이성필 전문가입니다.
휴일·휴가
Q. 대통령선거일은 모두 쉬는 날 아니었나요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 임시공휴일이 대통령 선거일인 경우 「근로기준법」 제55조 제2제에 따라 5인 이상 사업장이면 유급휴일로 부여해야 하며, 출근 시 8시간 이내는 1.5배, 8시간 초과 시 2배의 수당을 지급해야 합니다.
임금·급여
Q. 주휴수당과 쉬는시간 없는 알바 신고 가능한가요
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 말씀하신 근무형태가 '월화금토 주 4일, 하루 9시간'이라면 주 소정근로시간이 32시간으로 주휴수당 요건인 '주 15시간 이상 + 소정근로일 전부 개근'을 충족하므로 주휴수당이 발생할 수 있습니다. 다만, 주휴일 전에 해고된 경우라면 주휴수당이 발생하지 않습니다. 계속근로기간이 3개월 이상라면 해고예고수당 청구가 가능합니다.
휴일·휴가
Q. 일용직 근로자10명인 소규모 공장, 임금 및 수당 관련 문제
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 일이 바쁜 시기와 바쁘지 않은 시기가 있다면 근로기준법에 따른 탄력적 근로시간제도를 운영할 수 있습니다. 바쁜 시기에 주 52시간 기본근로로 설계하고, 바쁘지 않은 시기에 주 28시간으로 평균 40시간을 맞출 수 있습니다.
임금·급여
Q. 근무시간이 매번 모자르게 느껴지네요.
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.업무 효율성을 높이기 위해서는 하루 업무를 시작하기 전에 꼭 해야 할 핵심 업무 3가지를 정하고, 그 일에 우선순위를 부여하는 것이 좋습니다. 또한 일정표를 시간 단위로 쪼개서 특정 시간에는 특정 업무만 집중하는 ‘타임 블로킹’ 방식이 효과적입니다. 업무 시작 전에는 오늘의 계획을 정리하고, 퇴근 전 10분 동안은 하루를 정리하면서 내일의 우선순위를 미리 세워두는 것도 도움이 됩니다. 업무 중에는 멀티태스킹을 피하고 한 번에 하나의 일에만 집중하는 것이 좋으며, 25분 집중하고 5분 쉬는 포모도로 기법도 집중력을 유지하는 데 유용합니다. 꾸준한 루틴이 쌓이면 자연스럽게 시간 관리 능력이 향상됩니다.
임금·급여
Q. 퇴직금 계산시 월급 외 어떤 보너스가 포함되나요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 퇴직금은 퇴직 전 3개월간의 평균임금을 기준으로 산정하며, 평균임금에는 계속적이고 정기적으로 지급된 임금 성격의 수당이나 상여금이 포함될 수 있습니다.예를 들어 매달 고정적으로 지급된 식대, 교통비, 직책수당, 월별로 나누어 지급된 상여금 등은 퇴직금 산정에 반영될 수 있습니다. 반면, 실적에 따라 변동되는 성과급이나 일시적으로 지급된 격려금 등은 포함되지 않는 경우가 많습니다.실제로 반영 여부는 지급형태, 지급주기, 고정성 여부 등을 기준으로 판단되며, 이를 기준으로 평균임금을 산정하게 됩니다. 구체적인 지급내역이 있다면 이를 토대로 다시 확인해 드릴 수 있습니다.