안녕하세요 이은유 전문가입니다.
Q. 2020년3월1일입사 3년근무 업체변경으로2월28일퇴사
안녕하세요. 이은유 노무사입니다.1년간 출근율 80%로 발생하는 연차휴가는 1년의 근로를 마친 다음날에 발생하는 것이므로 2020년 3월 1일에 입사하여 2023년 2월 28일에 퇴사하는 경우 11개, 15개, 15개의 연차휴가가 발생할 것이며 추가 16개의 연차휴가는 발생하지 않을 것으로 판단됩니다.이 점 참고하시길 바랍니다.감사합니다.
Q. 남은 연차 몇개인지 알려주세요
안녕하세요. 이은유 노무사입니다.입사일이 21년 6월 7일이고 퇴직일이 23년 6월 30일(예정)이라면 11개, 15개, 15개 총 41개가의 연차휴가가 발생할 것이며 41개의 연차휴가 중 잔여연차휴가에 대해서는 퇴직 시 미사용수당이 발생할 것으로 판단됩니다.이 점 참고하시길 바랍니다.감사합니다.
Q. 퇴직금 지급 조건이 궁금합니다.
안녕하세요. 이은유 노무사입니다.1. 2022.9.4. ~ 2023.9.3. 까지 근무한다면 계속근로기간 1년을 충조하여 퇴직금이 발생합니다.2. 계속근로기간이랑 실제 근로개시일 부터 산정하는 것이므로 근로개시일로부터 퇴직일까지 계속근로기간 1년이 충족된다면 퇴직금이 발생합니다.이 점 참고하시길 바랍니다.감사합니다.
Q. 연차가 생기는 기준은 어떻게 되는건가요?
안녕하세요. 이은유 노무사입니다.사실관계가 명확하지 않아 정확한 답변은 어려우나 1년 중 중도입사하여 1년 근무자의 15개 연차휴가 기준 재직기간에 비례하여 회계연도 기준으로 사업장에서 연차휴가를 발생한 것으로 판단됩니다.이 점 참고하시길 바랍니다.감사합니다.
Q. 1년된 알바(일용직)는 퇴직금을 받을수 있나요?
안녕하세요. 이은유 노무사입니다.1주 소정근로시간이 15시간 이상이고 계속근로기간이 1년이면 퇴직금이 발생하므로 1주 소정근로시간이 25시간이고 계속근로기간 1년을 충족한다면 퇴직금은 발생할 것으로 판단됩니다.이 점 참고하시길 바랍니다.감사합니다.