안녕하세요 이종영 전문가입니다.
Q. 제수당 항목이 연장수당과 같은 내용일 때 통상시급에 포함되나요 ?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.시간당 통상임금은 소정근로의 대가로 지급된 금품 중 정기적, 이률적으로 지급되는 임금이 포함됩니다질의의 경우 제수당은 시간외근로에 대해 지급하는 것이므로 통상임금에는 해당하지 않게 됩니다
Q. 퇴직연금 미지급일때 신고절차 알고 싶습니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.입금내역은 증빙자료로 활용이 가능하며, 가급적 근로계약서나 임금명세서를 요구하는 것이 적절합니다퇴직연금 미지급에 대해서는 고용노동관서에 진정이나 고소가 가능하며, 법원애 민사소송을 제기하는 것 또한 가능합니다
Q. 폐업 시 근로계약서 보관의무가 사라지나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.사업장이 폐업한 경우에는 근로기준법 상 서류보존의무가 없게 되므로, 근로계약서를 보관하지 않을 수는 있습니다이와 별개로 근로계약서를 교부한 사실에 대하여는 사업주에게 입증책임이 있습니다
Q. 퇴직금 계산 방법에 대해서 알고싶습니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.퇴직금은 1일 평균임금*30일*근속일수/365일의 방법으로 계산합니다.확정기여형 퇴직연금에 가입한 경우에는 임금총액의 12분의 1과 운용수익의 합으로 계산됩니다
Q. 일반회사원이 법인택시로 이중근로 가능한가요
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.법적으로 이중취업 내지 겸직이 금지되는 것은 아니며, 다만 사업장에서 정한 바에 따라 징계사유가 될 수는 있습니다따라서 질의의 경우 법 위반에 해당하지 않습니다