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안녕하세요 조우선 전문가입니다. 최선을 다해 답변합니다!
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조우선 전문가
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고용·노동
자격증
임금·급여
2023년 2월 7일 작성 됨
Q.
최저임금 비과세 포함되나요??
안녕하세요. 조우선 노무사입니다. 식대(복리후생비용) 1% 금액인 20,106원을 제외한 나머지 금액은 포함됩니다. 195만원 + 식대 179,894원 = 2,129,894원이므로 최저임금 초과합니다.
임금·급여
2023년 2월 7일 작성 됨
Q.
퇴직금 받으려고 1년기다리는중인데 수습기간도 포함인가요?
안녕하세요. 조우선 노무사입니다.수습기간부터 근로계약이 시작되었으므로 수습기간 3개월은 퇴직금 계속근로기간 산정에 포함된다고 보시면 됩니다. 감사합니다.
임금·급여
2023년 2월 7일 작성 됨
Q.
연장근로수당 통상임금 반영 여부? (연차수당 계산건)
안녕하세요. 조우선 노무사입니다.시간외 근로수당인 연장수당은통상임금에 포함되지 않으므로 기본급 / 기본시간 209시간 계산으로 하시면 됩니다. 감사합니자.
임금·급여
2023년 2월 7일 작성 됨
Q.
DC형 퇴직연금 가입중인데요. 연 정산 금액 어떻게 정리하면 좋을까요?
안녕하세요. 조우선 노무사입니다.상여금의 성격이 일시적, 불확정적으로 발생한 것이 아니라 정기적으로 지급되고 지급의무가 있는 임금이라면 퇴직연금에 반영되어야 하는 것이 맞습니다.
해고·징계
2023년 2월 7일 작성 됨
Q.
대표의 홧김에 돌발적으로 내뱉은 그만둬..라는 말이 해고통보인가요?
안녕하세요. 조우선 노무사입니다.해고는 사유와 시기을 적어 서면으로 통보해야하고 최소 30일 전에 해고예고도 해야합니다. 의견대립이 아닌 실제로 바로 해고 한다면 해고절차를 준수하지 않았으므로 부당해고로 볼 수 있습니다.
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