안녕하세요 김지수 전문가입니다.
근로계약
Q. 저한테 퇴직금을 안주겠다고 합니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.퇴직금 미지급에 관하여는 노무사 선임하셔서관할 노동청에 신고하시기 바랍니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
근로계약
Q. 질문소정근로시간 설정관련하여 질문드립니다..
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로계약서상 소정근로시간 기재가 필수이므로반드시 기재하여야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
근로계약
Q. 1년 계약직 연차수당,퇴직금,실업급여 문의!
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.연차유급휴가 미사용이 11일이라면, 미사용 분에 대해 수당 받으실 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
근로계약
Q. 이런 경우도 근로기준법에 어긋나는지 궁금합니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.휴게시간에 대한 근로기준법 제54조 위반이 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
근로계약
Q. 3개월 전 1년 계약을 했는데 연봉을 깎아 재계약 하지 않으면 자른다고 해서 계약서를 썼는데, 이후 퇴사 후 신고 가능한가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.원하지 않았어도 본인이 결국 서명을 하였다면동의의 의사표시를 한 것이므로 신고 어려워 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 당해 연차 강제사용후에도 반차,연차 강제 사용을 요구할 경우 위법인가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.회사가 강제하기는 하였으나, 그에 따라 실제 근로자가 쉬었다면실무적으로는 연차를 사용한 것으로 처리될 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 사장이 바뀐 알바 퇴직금 관련 문의 드립니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.사업주가 변경되며 고용이 승계되었다면이후 사업주에게 모든 퇴직금을 청구할 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 일 근로시간이 8시간 초과, 주 근로시간이 40시간 초과인 시급근로자의 유급휴일수당 계산?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.유급휴일수당은 10시간 아닌 8시간입니다.8시간이 소정근로시간 상한이기 때문입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 주 52시간 초과 근무시에 연장 수당만 주면 위법이 아닌가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.연장수당 주더라도 근로시간에 제한 법률 위반이어서 처벌될 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 6월 10일 퇴직자의 6월급여, 월차수당 법정 지급기한은 14일 이내인가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.마지막 월 급여, 퇴직금, 연차수당 모두 퇴직일로부터 14일 이내 지급되어야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.