안녕하세요 김지수 전문가입니다.
임금·급여
Q. 상용직, 일용직이라는 용어는 어떤 의미인가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.일용직은 말 그대로 하루 단위로 근로관계가 성립되고상용직은 특정 기간을 정하거나 계속적으로 근무하는 경우를 말합니다.감사합니다. 새해 복 많이 받으시기 바랍니다.
휴일·휴가
Q. 설 임시공휴일이 1.27일인가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.임시공휴일은 1/27로 확정이 되어 상시근로자 5인 이상 사업장은유급휴일로 보장이 되어야 하겠습니다.감사합니다. 새해 복 많이 받으시기 바랍니다.
임금·급여
Q. 통상임금관련 질문입니다. 월차가 폐지되지않은 사업장이면 통상임금에 적용되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.연차든 월차든 그에 대한 수당은 통상임금에 들어가지 않습니다.소정근로에 대한 대가가 아니기 때문입니다.감사합니다. 새해 복 많이 받으시기 바랍니다.
임금·급여
Q. 아르바이트의 경우 월차 지급이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.상시근로자 5인 이상 사업장이라면주 40시간 근무의 경우 주휴, 연차, 퇴직금 모두 발생합니다.감사합니다. 새해 복 많이 받으시기 바랍니다.
근로계약
Q. 실업급여 받을수있는 조건 어떠케 되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.고용보험 가입기간 180일 이상을 가입해야 합니다.따라서 단순 6개월이 아닌 주 5일 + 주휴 1일해서일주일에 6일을 가입기간으로 합니다.감사합니다. 새해 복 많이 받으시기 바랍니다.
임금·급여
Q. 단기알바 주휴수당이 대해 질문하고 싶습니다!!
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.질문이 많아 모두 답변드리기는 어렵겠으나주휴일 전에 퇴직하였다면 주휴수당 청구는 어렵겠습니다.감사합니다. 새해 복 많이 받으시기 바랍니다.
근로계약
Q. 근로계약 위반에 해당되는 행위인가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.소정근로를 초과한 연장근로를 했다면연장근로수당을 주어야 합니다.감사합니다. 새해 복 많이 받으시기 바랍니다.
근로계약
Q. 알바 참관은 돈 안주는게 맞는건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.알바 참관이라고 해서, 실제 근로제공 없이 보기만 했다면통상적 근로제공이 아니므로 급여가 지급되지 않을 수 있습니다.감사합니다. 새해 복 많이 받으시기 바랍니다.
산업재해
Q. 산업재해로 인한 보상 및 법적 절차에 대해 알려주세요.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.산재 발생한 경우에는 사업장 관할 근로복지공단에 요양급여 신청서를 제출하게 되며공단의 조사에 따라 지급이 결정되며, 요양급여, 장해급여, 휴업급여 등이 지급됩니다.감사합니다. 새해 복 많이 받으시기 바랍니다.
임금·급여
Q. 대졸이랑 고졸이 받는 연봉이 많이 차이나나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.대졸과 고졸의 연봉 차이는 회사의 사업, 인사정책에 따라 다른 것이라일률적으로 얼마 차이다라고 말씀드리기는 어렵습니다.감사합니다. 새해 복 많이 받으시기 바랍니다.