특히매력적인곰
- 부동산·임대차법률Q. 전세계약서에 들어가는 조항중 수리비고의또는 과실로 발생한 파손에 대해서만 수리비를 부담한다. 이내용이 전세계약서에 있는데 이내용 괜찮나요? 보통 이런일로 분쟁이 생기면 어떻게 해결되나요
- 부동산·임대차법률Q. 시누이집명의집 전세살이 계약서 갱신안한경우저희는 시누이명의 집에 살고있습니다. 2016년부터 시세보다 마니 낮은 가격에 살고있고 계약서는 갱신하지않았고 계속 살고 있었습니다. 갑자기 이사가라고 하는데 저희가 언제까지 이사안가도 법적으로 문제가 되지않을까요? 그냥 버팅면 1년이상 더 살수 있나요? 이사를 2년 늦추려면 첨부한 계약서에 사인을 하라는데 세입자에게 불리한 조항들이 보이는데 수정해야한다면 어떤부분을 수정하면 좋을까요? 저희가 돈이 없어서 사정하니까 시누이도 완전 나쁜 마음은 아니라 계약서를 다시쓰긴한건데 2년후 이사시 저희가 피해볼수 있는 항목이있다면 어떤것이고 어떻게 수정하면 좋을까요. 애들둘에 돈도 없어 갈데도 없긴합니다.
- 부동산경제Q. 비과세땅도 재산에 포함되어 각종 혜택시?돌아가신 아버님의 시골땅이 있는데 넓은 평수는 아니고 비과세땅이라고 합니다. 재산세는 없는것으로 알고 있는데 자녀장려금 또는 근로장려금같은 자격요건에 재산에 포함되나요?
- 상속세세금·세무Q. 비과세땅도 재산에 속해서 재산세도 내고 하나요?돌아가신 아버님의 시골땅이 있는데 넓은 평수는 아니고 비과세땅이라고 합니다. 재산세는 없는것으로 알고 있는데 자녀장려금 또는 근로장려금같은 자격요건에 재산에 포함되나요? 아참 상속세도 있나요?
- 임금·급여고용·노동Q. 담달16일이 1년인데 연봉재계약 시점 제가 다음달 16일이 일년인데 대표가 서울에 상주하는게 아니라 부산이랑 왔다갔다해서 한달에 두번정도 옵니다. 급여는 25일이구요. 25일까지 일한걸 25일에 주구요. 다른 직원들과의 연봉차이도 있고 업무량도 많았고 일도 잘해낸편이라 지금쯤 얘기해야할듯해서요. 연차도 수당으로 준다고는 했는데 5인미만이라 다시 확인도 해야할듯 한데 대표가 급여를 주는게 아니라 세무사삼실서 급여대장을 주면 입금해주는 구조라 미리하면 까먹으실까 걱정도 되고 어찌할까요 마침 대표가 내일까지는 서울에 있어요. 저는 7월중순이 휴가라 마음이 급하네요. 어찌할까요.
- 휴일·휴가고용·노동Q. 시부모님 돌아가셨을때 유급휴가 3일 주말포함 내용추가오늘 인공호흡기를 떼기로 해서 시아버님이 돌아가실것 같은데 유급휴가가 3일이라고 하는데 내일부터라고 했을때 1일과 2.3일 모두 휴일인데 4일과 6일 평일 이렇게 3일쉬어도 되는거죠? 보통은 회사내규에 따른다고하는데 생긴지 얼마안된 회사라 내규도 없고 대표도 잘모르는데 이상황에서 대표한테 주말 연휴끼었는데 라고 물어보는게 오히려 더 안좋을 것 같아서요. 대표는 이런일 처음이라고만 하는데 제가 알기로 공휴일이랑 주말은 유급휴가라 포함안되는것으로 알고있어서요
- 휴일·휴가고용·노동Q. 시부모님 돌아가셨을때 유급휴가 3일인데오늘 인공호흡기를 떼기로 해서 시아버님이 돌아가실것 같은데 유급휴가가 3일이라고 하는데 내일부터라고 했을때 1일과 2.3일 모두 휴일인데 4일과 6일 평일 이렇게 3일쉬어도 되는거죠?
- 임금·급여고용·노동Q. 계약서에는 없는 성과금 특정직원에게만?근로계약서에는 성과금 얘기는 없는데 특정직원에게만 대표가 주는 경우가 흔한가요? 그냥 좀 억울하네요. 저도 열심히 일했는데 다른 회사들도 그런가해서요
- 임금·급여고용·노동Q. 연차수당은 없고 연차는 있을수 있나요? 그리고연차는 있는데 5인 미만 사업장이구요. 연차를 당겨쓸경우 퇴사시 만일 2일정도 당겨썼으면 퇴직금이나 월급에서 까고 주나요? 법적으로 어찌될지요. 연차는 준다고해서 쓰고있는데 수당은 문서로 된게없어요.
- 근로계약고용·노동Q. 워크넷 마감된 채용공고 찾는방법있나요?작년 7월에 입사했는데 워크넷공고보구요. 그런데 그때 그공고를 참고할게있는데 마감되어 안나오는데 찾는방법없나요 확인할게있어요