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고민상담

가끔조심스러운동치미

가끔조심스러운동치미

퍼포먼스 마케터 물경력인 것 같아 걱정입니다

전공이 방송쪽이여서 2개월 인턴 생활하다 방송쪽으로는 손 놓은 상태입니다.

인턴하기 전에 자대에서 학교행정도 하고 콘텐츠 경험도 살려 마케팅으로 이직을 했습니다..

현재는 수습 기간 중 경영상 문제로 계약을 못하게 되었습니다ㅠ

근데 갑자기 해고되고 나서 생각이 많아지는데

퍼포먼스 마케터하면서 저도 마케팅이라고는 학교 전공수업이 다라서 실무에서는 잘 몰라서

어떤 걸 신경써야되고 잘 봐야되는지 몰라서

일단 하라는 대로 다하고 대행사랑 소통하고 기획하고 등 닥치는 대로 했습니다

그래서 마감기한만 신경쓰다보니 성과나 로아스 등?

광고 목표나 성과에 신경을 안썼습니다

그래서 제가 만든 광고가 막 이렇다할 성과가 없는데

포폴은 써야겠고, 취업은 해야되는데 막막합니다ㅠ

최근에 한 일이 퍼포먼스 마케터니까 그 쪽으로 지원을 해야될 것 같은데

지금 회사에서 한 업무가 성과도 없어서 물경력인것 같아 고민입니다

그냥 포기해야할까요..?🥲

3개의 답변이 있어요!

  • 크레딧드릴러

    크레딧드릴러

    퍼포먼스 마케터 경력이 짧고 성과가 부족하다고 해서 물경력이라고 단정할 필요는 없어요. 처음엔 누구나 지표보다 업무 적응에 집중할 수밖에 없고, 대행사 소통·캠페인 운영·기획 경험 자체도 충분히 가치 있는 실무 경험입니다. 중요한 건 부족했던 부분을 명확히 인지하고, 앞으로 어떤 지표를 중점적으로 개선할지 학습 계획을 보여주는 것입니다. 현재 경험을 솔직하고 구조적으로 정리해 포트폴리오에 담으면 오히려 성장 가능성을 높게 평가받을 수 있어요. 포기보다 보완 후 재도전이 훨씬 좋은 선택입니다.

  • 지금 상황이 힘드시겠지만 포기하지 마세요.

    경험이 부족하더라도 성과를 보여줄 수 있는 부분이 분명히 있어요.

    포트폴리오에 본인 역할과 배운 점을 잘 정리해서 어필하세요.

    걱정 말고 계속 도전하시면 좋은 기회가 올 거예요.

  • 퍼포먼스 마케팅은 ROAS, 전환율, 타깃 세그먼트 설정처럼 숫자 기반 성과가 핵심이라 초기에 방향 없이 업무만 처리하면 성과가 쌓이지 않아 물경력처럼 느껴질 수 있습니다.

    그러나 포트폴리오는 반드시 높은 성과가 있어야만 작성되는 것은 아니고 진행한 캠페인을 어떤 가설로 기획했고 어떤 지표를 모니터링했으며 무엇을 개선하려 했는지 구조화하면 실무 이해도를 충분히 보여줄 수 있습니다.

    짧은 경력이라도 대행사 커뮤니케이션, 예산 집행 흐름, 광고 플랫폼 세팅 같은 기본기는 이미 경험한 것이므로 포기할 단계는 아닙니다.

    이직 준비에서는 구체 지표를 복기해 아쉬웠던 이유와 개선 방향을 정리하면 성과 부족을 보완할 수 있습니다.