고용·노동
아르바이트 2년 이상 근무시 정규직 전환하나요?
세금은 3.3% 떼고 주 15시간 미만으로 일하는 아르바이트생입니다.(상시 근로자 5인 이상)
매달 근무 신청하고 정해진 스케줄에 나와서 일하는 방식인데(주 15시간이 넘지 않는 스케줄 근무), 이 경우도 일한 지 2년이 지나면 정규직으로 전환이 되나요?
4개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
주 15시간 이상 여부에 관계 없이 상시근로자 5인 이상 사업장에서 2년을 초과하면 정규직으로 간주합니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
계약직으로 2년을 초과하여 근무시 무기계약직으로 전환되기 위해서는 사업장의 상시근로자수가 5인 이상이어야 하고
근로자의 한주 소정근로시간이 15시간 이상이어야 합니다. 15시간 미만 근로자는 2년이상 근무를 하더라도 무기계약직
으로 전환되지 않습니다. 감사합니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.
4주를 평균하여 1주 동안의 소정근로시간이 15시간 미만인 근로자를 초단시간 근로자라고 하며, 초단시간 근로자는 기간제 2년 기간 제한의 예외에 해당합니다.
안녕하세요. 김정원 노무사입니다.
먼저 기간제법상 계약직은 2년 이상 사용할 경우 정규직으로 전환이 되나,
질문하신 내용처럼 1주 15시간이 되지 않는 이른바 초단시간 근로자는 기간제법의 예외로 적용되지 않습니다
이에 정규직으로 전환되는 것은 아닙니다
감사합니다