고민상담

퇴사를 하고 싶은데 타이밍을 도무지 못잡겠네요

직장인들이라면 항상 품에 사직서를 안고 있고 퇴사 사유가 여러가지 있겠지만 저의 경우 가족과 개인적인 사유로 퇴사를 해야 하는 상황입니다.

간단하게 상황을 말씀 드리자면 신규 계약건이 줄어들어 경력 공백에 대한 원인이 커서 이미 1차 면담을 했고, 면담시 여러 이유들과 더불어 이러한 내용들을 설명을 드렸으나 다시 생각해보라는 등등 마음잡고 다시 해보자 라는 등 붙잡으셨습니다.

그러나 지금은 일적인 문제보다 가족적인 일이(예를 들면 출퇴근 왕복이 2시간이 넘어가고, 아침 체조 때문에 꼭두새벽에 출근해서 정시에 퇴근하면 저녁 7시 넘어서 집에 와서 애들을 제대로 돌볼 시간과 와이프를 도와줄 시간적 여유가 없네요. 무엇보다 운전스트레스도 상당합니다.) 계속 마음에 걸려서 일에 집중을 못하겠네요.

이런 걸로 소소하게 다툼고 있고 스트레스도 받아서 많이 예민해지고 하도보니 도저히 안되겠다고 판단이 서서 퇴사 면담을 잡아야 하는데 도무지 입이 떨어질 생각을 안 합니다.

왜 망설여 지는지 사실 잘 모르겠지만. 주변인들 눈치? 상급자에 대한 눈치가 큰거 같고 주변인들과의 관계 때문에 망설여 지네요. 게다가 처음 면담시 얘기 했던것도 한달을 고민하다가 말을 꺼냈는데 다시 또 하려니 왜이렇게 망설여지는지 모르겠습니다.

어떻게 하는게 좋은지 조언을 좀 받을 수 있을까요?

6개의 답변이 있어요!

  • 퇴사하시길 마음 먹으셨다면 이런저런 거 신경쓰시지 마시고 본인 의사만 전달하세요.

    언제까지 일 할 건지 남은 연차나 이런저런 것들은 어떻게 할지 정하고 전달하면 된다고 생각합니다.

  • 퇴사 사유가 가족과 개인적인 사유로 퇴사를 해야 하는 상황이라면

    신중히 생각해야 합니다. 일단 퇴사 후에 생계 문제를 걱정을 해야겠습니다. 그 회사에서 당장 퇴사하라는 것도 아닌데 퇴사를 해서, 가족의 생계를 어떻게 유지를 할 것인지, 아니면 다른 또 이직할 곳이 정해져 있는지,

    그것도 없이 무작정 가정의 일 때문에 퇴사를 한다는 것은, 좀 신중히 생각해야 할 것 같습니다.

    그러나 꼭 굳이 퇴직을 하려고 마음 먹었으면은 회사의 눈치 볼 건 없습니다. 퇴직시점을 정해서 사직서를 제출하면 됩니다. 물론 당장 제출하면 안 되고요. 한 달 정도 여유를 두고 제출을 하시면 되겠습니다. 퇴직을 한다는데 회사에서 절대로 붙잡지는 않습니다.

  • 퇴사는 사실 근로자 개인이 결정할 문제이지

    회사의 눈치를 보고 타이밍을 맞출 필요는 없다고 생각합니다.

    다만, 한 달 정도 여유 있게 퇴사 결정을 알리기만 하면

    문제 될 것이 없습니다.

  • 현재 글을 읽어 보면 회사나 상사에 대한 미안함이 있는 거 같습니다.

    하지만 회사는 시스템으로 돌아 가는 회사 입니다.

    아무리 중요한 사람도 퇴사하면 결국 어떻게든 대체되고 돌아 가게 되어 있습니다 .

    가족과 본인의 사람이 1순위 입니다. 가정의 평화와 본인의 건강 및 육아 지속 가능성을 위협하는 결정적인 사유가 있다면 그냥 가서 퇴사 하는 게 맞습니다.

    고민 중입니다 라고 말하지 마시고 결정했습니다 라고 표현하시기 바랍니다.

    그리고 이건 회사에서 해결해 줄 수 없는 확실한 불가피성 이라고 말하세요.

  • 그 마음 이해합니다. 그러나 마음을 먹었을 때 그냥 들고 들어가서 말을 하는 게 제일 좋은 것 같아요. 사직서를 내고 퇴사할 때까지 너무 긴 기간을 두면 본인이 힘듭니다. 이거는 경험해서 말씀드리는 건데 사직서를 제출하고 웬만하면 빠른 기간 안에 인수인계를 하고 퇴사하는 게 제일 좋은 거 같아요.

  • 먼저 자신의 마음를 들여다 보세요

    출퇴근이 스트레스인지 그 핑계로 육아나 집안일에서 탈출하고 싶은건 아니지 마음를 들여다보세요

    그 다음 무엇이 내인생에서 가장 중요한것인지 물어보세요 마음에게