고민상담
빠른정보
회사에서 점심시간 10분 늦었다고 한소리들었습니다.
회사에서 점심시간에 점심먹고 10분정도 늦게 들어왔다고 한소리들었습니다 퇴근은 자주 십분 이십분 삼십분도 늦게하면서 다른곳도 그런가요?
18개의 답변이 있어요!
근로자 입장에서 업무시간은 지키는게 좋습니다.
점심시간은 다같이 업무를 또 시작해야하기에 누구하나가 늦게오는게 괜찮다는 인식이 생긴다면 누구나 그렇게 늦게 올겁니다.
그리고 퇴근은 본인 할일을 다끝냈으면 칼퇴하시고 하면 될것같습니다.
회사 생활 하면서 시간은 명확하게 지키는 것이 좋습니다. 출근 시간을 준수하고 쉬는 시간이나 점심시간도 반드시 지키는 것이 맞는다고 생각합니다. 퇴근을 자주 10~30분 늦게 시키는 것은 명백하게 회사 잘못이 맞지만 그렇다고 개인 시간 준수와 비교하기에는 무리가 있습니다.
회사 퇴근시간이 늦어진다고 해서 점심시간도 늦어도 괜찮다고 하면 회사의 업무 타임테이블이 엉망이 될수도 있습니다,
앞으로 점심시간 정확히 잘 지키고 퇴근도 칼퇴근 지키시면 될듯 합니다.
안녕하세요 오늘하루맑음입니다
퇴근시간이 2~30분 늦어지는 것은 회사 잘못이 많지만 점심시간을 초과하는 것은 안되는 일이긴 합니다 자주 그러는 것도 아니면 그냥 짧게 주의만 주면 될텐데 굳이 큰소리까지 쳤다면 좀 너무하긴 하네요 퇴근시간이 늦어지는 것은 연장근로로 보고 연장근로 신청을 해야할 것 같아요
원래 회사라는 곳이 그렇습니다. 출근은 정시에 하라고 하고 퇴근은 정시에 하지 않아도 뭐라 안하죠. 다음부터는 늦을것 같다면 미리 회사에 전화를 해주는것도 괜찮을것 같습니다
회사방침이 있으니 기본적인 시간은 지키는것이 같아요 점심시간은 공통의시간이니 적어도 종료 5분전엔 자리를 지킬수있는것이 좋을거같습니다 점심시간도 업무의 연장이긴하니까요:)
안녕하세요.
회사 생활이 그렇더라고요.
야근에 새벽 근무에 주말근무를 한 것은 당연하게 생각합니다.
오히려 본일 일을 정규 업무 시간에 해결 못하니 남아서 하는게 아니냐?
당연한거 아니냐? 라고 생각하시는 분들도 계십니다.
하지만 정규 업무 시간 중 점심시간 이후로 늦는 것은 안 좋게 보실 수 있습니다.
회사마다 차이가 있겠지만 보통 점심시간 10분 늦으면 뭐라고 하는 회사들도 많더군요. 퇴근이 늦어진다면 연장근무를 다 올리거나 혹은 정시에 바로 퇴근하는 것을 추천드립니다.
퇴근은 늦어지는 적이 많으면서 점심시간 좀 더 사용했다고 한소리 들어 기분이 안좋으실거 같지만 질문자님이 잘못한게 맞긴 합니다.
하지만 회사라는게 어쩔수 없이 근로자가 손해보는 경우가 많기때문에 야근하는거 따로 기록해놓다 퇴사때 고용센터에 야근수당 미지급으로 신고하세요
생산직이 함께 일하고 있는 회사라서 정확히 지키긴 합니다. 그런데 사무직 직원들은 좀 더 자유롭긴 해요 거의 제시간에 오지만 10분정도로 잔소리 하지는 않고 있어요. 그런데 생산직은 정시에 기계나 설비가 돌아가야 하니가요.엄격히 지키는 편이에요.대신 급여에 전부 반영이 되니까 더 지키는 면도 있고 관리를 하고 있는 것 같습니다.
회사에서 점심 시간 10분 늦었다고 한소리를 들었다면 기분이 상할수는 있지만 본인이 잘못한거에 대해 사과를 하시고 다음 부터는 늦지 않도록 주위를 하셔야 합니다. 작은 회사에서는 크게 문제가 되지 않겠지만 중소 기업 이나 대기업에서는 문제가 될수 있습니다.
안녕하세요.
퇴근시간 지나면 무조건 시간외수당 올리세요. 식사를 하다보면 조금 늦게 들어올 수도 있는데 이걸 트집잡는게
이상하군요. 그리고 한소리 하는사람도 직원 아닌가요? 같은 월급쟁이면서 말입니다. ㅎ
점심시간 10분 늦었다고 회사에서 한소리 듣고 기분이 좋지 않았군요. 퇴근은 더 많이 더 자주 늦게하는데 그럴수도 있다고 보는데 이또한 승진에도 영향을 줄거라 생각합니다. 근태는 성실을 의미하니 앞으로 늦지 않는게 좋을 듯 합니다.
안녕하세요.
대부분 회사가 퇴근은 좀 더 있다 해도 출근 시간, 점심 시간은 엄격하게 하는곳이 많죠.
종종 그런것도 아니고 점심시간에 한번 늦게 왔다고 한 소리 들은게 억울 하실 수 있지만 정해진 시간을 어겼으니 어쩔 수 없습니다.
상사 입장에서는 다른 사람들도 들으라고 본보기로 했었을 수도 있다고 생각됩니다.
기분 상하시겠지만, 이해 하셔야 할 것 같네요'