같이 일하는 팀원이 일을 잘못하고 있어요

함께 팀별로 처리해야하는 일인데 팀원이 일을 잘못 처리하고 있어요 제대로 처리하는 방법을 설명해야 하는데 자존심도 강하고 본인이 하는 방법이 옳다고 철썩같이 믿고 있는데다가 옆에 제대로 하고 있는 다른 팀원한테 자기 방법을 설명하면서 잘못하면 우리팀이 곤란해 진다고 제대로 하자고 까지 하네요 어떤식으로 얘기해야 서로 웃으며 해결할수 있을까요 나중에 몰래 혼자 처리해 놓을까 생각도 해봤는데 옆에 사람한테까지 자기 방법대로 하라고 강요하고 있어서 얘기를 하긴 해얄것 같아요 어떻게 말하면 좋을까요 ㅠ

2개의 답변이 있어요!

  • 팀으로 문제를 해결하거나 업무를 수행하는 과정에서 독단적으로 나오시는 분들이 계시면 사실 너무 일하기 힘들죠ㅠ 그러나 안타까운것은 조율과정에서 웃으면서 해결하기는 쉽지 않은것 같아요... 그냥 분위기나 환경을 조성해서 쉽게 자기주장을 못하게 하는수밖에 없는데, 전 매번 건물내 카페에 가서 음료한잔 사주면서 "일하느라 고생이 많다.. 나도 이렇게 일하는건 어느정도 효율이 있어보인다... 그러나 이번 업무는 이렇게 하는것보다 저렇게 하는것이 나을것 같다..."라고 말해요.

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  • 진지하게 따로 불러서 애기하는건 어떨까요. 이럴땐 성격이 T인 사람이 스트레스를 덜 받는것 같아요. 이런건 대좋고 애기해야 스트레스가 덜 심할듯 하메요. 본인이 먼저 나가떨어질수 있어요