고용·노동

알바 악덕 사장 증거 수집중입니다 도와주세요

안녕하세요

최근에 강남에 있는 프렌치 레스토랑에서 홀서빙 알바를 시작한 21살 여자입니다.

주 4일(화수목금) 17-22시(5시간) 파트타임인데요,

불법 정황이 있어서 증거를 모으는 중입니다

1. 제가 유학을 가서 3개월만 단기로 일하기로 협의를 했는데 2달을 수습기간으로 두고 그 기간동안 월급에서 10% 깎겠다고함(시급은 주휴 포함 13,000원)

애초에 1년 이상 계약만 수습 기간을 둘 수 있고 심지어 서빙 일은 단순 노무직이라 수습 적용이 안되는데 아주 불법을 당당하게 저지르군요

2. 더 문제인 것은 공고에는 주휴 포함 언급 없이 신입 시급 13,000원이라고만 적어둠. 주휴 포함 시급인거, 수습이라고 10% 깎는거 모두 근로 계약서 쓸 때 발견함.

3. 5시간 풀근무인데 휴게시간 없음(불법)

일이 진짜 엄청 힘들거든요

앉을 시간도 공간도 없고 계속 움직여서 퇴근하고 보면 15000보 찍혀있어요

최저보다 못한돈 주면서 20대 초반 애들 아무것도 모른다고 굴리는게 괘씸해서 알바 첫날부터 증거 수집중이거든요

일단 3개월 참고 일하다가 나와서 노동청 신고하려구요

증거 1. 파트타임 계약서 사진 및 실물본

증거 2. 문자 내역(3개월만 일한다는 내용이 언급되어있고, 사장이 그걸 알고 있으며 수습 기간을 언급한 문자)

증거 3. 공고 스크린샷(주휴 포함 시급이라는 말 없음.)

증거 4. 매일 출퇴근 사진, 근무 중 사진 찍은거

증거 5. 네이버 메모에 매일 알바일지 기록중. 사소한거 하나하나(네이버 메모는 마지막 수정 시간이 뜸)

증거 6. 매일 출퇴근 교통카드 기록

더 모아두면 좋은 증거가 있으면 알려주시면 감사하겠습니다

처음으로 돈 벌기가 힘든거구나 사회에 나쁜 어른이 많구나를 느꼈네요

저는 저를 고용해주었음에 감사함과 사명감을 가지고 최선을 다해 일하고 있는데 정당한 임금을 주지않겠다니

도둑놈이 따로 없군요

3일만에 이미 모든 일에 익숙해졌는데 뭔 수습기간을 둔다는지 모르겠습니다. 매니저와 동일한 업무를 수행중인데 말이죠

밑에 모아둔 증거 일부 첨부하겠습니다.

지금 사장이 행하고 있는 불법 정황, 후일에 노동청에 신고 시 어떠한 조치가 이루어지는지,

더 모아두면 좋은 증거, 휴게시간이 없다는걸 입증할 증거를 어떻게 모아야할지도 알려주시면 좋겠습니다.

감사합니다.

1개의 답변이 있어요!

  • 안녕하세요. 손인도 노무사입니다.

    현재 정황 및 증거를 볼 경우 수습감액, 휴게시간, 채용조건 고지 방식 등에 있어 문제의 소지가 있을 것으로 보이며, 관련 입증자료를 최대한 확보한 후에 임금체불 진정에 대한 고민을 하시기 바랍니다.