주휴수당과 유급휴일과 관려해서 질문이요

Question

5월달 근무표입니다 5월달 주휴수당이 5개인줄알았습니다 그런데 급여 명세서 받기전 출근명세표보니 4개네요

5월1일 근로자의날은 유급휴일로 알고있어요 그주 주휴가 중복적용 안되서 4개라네요

올해부터 노동법이 바뀌어서 그렇다는데 맞나요?

참고로 12시간 근무예요

• 

Answer 1

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.

주휴일에 대하여 올해 노동관계법령이 변경된 바는 없습니다.

평일에 노동절이 있더라도 해당 주에는 정상적으로 주휴수당이 발생합니다.

노동절은 결근이 아니므로 주휴수당에 영향을 미치지 않습니다.

Answer 2

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.

4월의 마지막 주 근로일에 개근하였다면 5월 첫째 주에도 주휴수당이 발생하기에 5월의 주휴일수는 총 5개가 맞습니다.

노동절이 주휴일과 겹치는 경우라면 그날에 대한 수당은 1개만 발생하는 것이 맞음