일용직 근무 후 상용직 계약 만료 시 실업급여 신청 과정

Question

안녕하세요.

일용직으로 185일 근무, 상용직으로 157일 근무 후, 계약 만료 퇴사한 사람입니다.

우선 여쭙고 싶은게,

1. 온라인으로 실업급여 수급자격을 신청하는 과정에서 필요한 서류가 어떻게 될까요?

(필요한 서류를 첨부 하라고 되어 있는데 정확히 제게 필요한 첨부 서류가 뭔지 모르겠습니다.)

2. 이직 확인서를 제출 해야 한다는 말을 봤는데 일용에서 상용직으로 이직 했어도 이직 확인서를 제출해야 하나요?

3. 이직 확인서를 제출해야 한다면 일용직과 상용직 두 곳의 이직 확인서가 필요한가요?

4. 두 직장에 요청해서 받는 방법 이외에는 없을까요?

감사합니다.

Answer 1

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.

1. 별도 필요한 서류는 없습니다.

2. 상용직 직장기간에 대한 이직확인서를 제출하여야 합니다.

3. 상용직 한곳만 필요합니다. 일용직은 이직확인서가 필요 없습니다.

4. 이직확인서는 직장에 요청해서 받아야 합니다. 참고로 근로자가 이직확인서 발급요청을 하였음에도 회사에서 10일 이내

발급하지 않는 경우 과태료가 부과됩니다.

5. 감사합니다.

Answer 2

안녕하세요. 이기중 노무사입니다.

1. 회사에서 상실신고와 이직확인서 처리를 했으면 필요한 서류는 따로 없습니다.

2. 네

3. 네

4. 네