고용·노동
출산휴가동안 건강보험 납부 어떻게 하나요.?
안녕하세여
직원이 출산휴가를 사용했는데요
월급날마다 세무사에서 급여명세서를 보내주시는데
출산휴가 쓴 분은 어떻게 되는건가요..?
출산휴가로 210 지원받고
회사에서 26만원 2달 보내주는데
건강보험 빼고는 유예시켰거든요
근로자가 복직할때 밀렸던 건강보험이 한꺼번에 고지되는건지..?
회사랑 반반 내야한다는데 이건 또 무슨말인가요...
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3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.
출산전후휴가기간은 별도 신고 절차 없이 휴가 직전 납입하던 월별보험료 그대로 납입하고 다음해 정산합니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
4대보험 중 나머지는 납부예외/제외가 가능하나 건강보험은 유예가 되고, 60% 감면입니다. 원래 사업주와 근로자가 건강보험료를 내는 금액에서 60% 감면되는 것입니다.
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.
출산휴가의 경우 휴가 직전에 납입하던 월별보험료를 공제하시면 되며, 보수에 비해 과납된 건강보험료는 연말 정산 시 환급 처리가 이루어 집니다.
