직장내 비밀누설 금지로 과태로 처분을 받은 당사자에게 민사소송이 가능한가요

Question

직장내괴롭힘 조사자가 많은 직원들 앞에서 누설하여 과태료 처분을 받았습니다. 이로인해 직장내에서 오해로인한 많은 스트레스를 받고 있습니다. 이에 대하여 민사소송이 가능한지 알고 싶습니다?!

Answer 1

안녕하세요. 김성훈 변호사입니다. 정신적인 피해를 입었다면 위 내용을 토대로 하여 민사로 불법행위에 기한 손해배상청구소송을 진행할 수 있겠습니다.