고용·노동
2개노조가 있는 복수노조 사업장 입니다
노ㆍ노갈등으로 노조간 분리(노조원끼리)해서 순환배치을
대표노조에서 요청하고 있는데 년단위로 노노간
차별없이 순환배치 한다면 아무문제가 없나요?
3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
개별 근로자에 대한 순환배치는 단체협약만으로 정할 수는 없으며, 인사발령의 업무상 필요성과 이로 인한 근로자의 생활상 불이익에 따라 판단해야 합니다.
인사발령이 정당하지 않은 경우 개별 근로자는 부당전직 구제신청을 제기할 수 있습니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
아무 문제가 있을지 없을지는 확답할 수 없습니다. 긍정적인 측면도 있겠지만 같은 노조원끼리만 근무하는 환경이 된다면
부정적인 측면도 있을걸로 보입니다. 감사합니다.