회사 상사의 생일을 챙겨줘야하나요?
저는 회사 직원들이 생일이면, 그냥 말로 축하해~~정도 하던가 커피 한잔 사주거든요. 따로 기프티콘을 보내진 않아요.. 근데 상사면 따로 챙겨드려야할까요?
안녕하세요 화려한호저256입니다. 기프트콘이라도 선물해주시면 상사분께서 좋아하실 것 같습니다. 부담되지 않을 정도면 좋네요.
회사 상사 생일에 가벼운 커피 기프티콘이나 텀블러 정도 해 주는 게 관계에 좋은 역할을 합니다. 선물 해 주기 껄끄러운 관계면 굳이 챙겨주지 않아도 됩니다. 직장 상사 이기에 해 주지 않는다고 섭섭해 하지는 않는다고 생각합니다.
뭐 작은거라도 챙겨주면좋죠 소량의 상품권이라던지 아니면 디퓨저셋트같은거 비싸지않으니까 괜찮고요 찾으면 많이있어요...
챙기실수 있다면 직장상사이시니까 ㅎㅎ 커피기프티콘이라도 하나 보내시면 좋을꺼같습니다 평소에 도움주셔서 감사합니다 생일축하드립니다~ 같이요 ㅎㅎ
상사의 생일이라면 혼자 뭔갈 드리긴 다소 그럴 수 있으니
팀원분들 하고 상의해서 생일 회식을 하거나 자그마한 선물을 해 드리는 것도 좋을 것 같습니다 :)
그리고 본인 마음이 가지 않는데 억지로 기프티콘 보내는 것도 그런 것 같습니다.
본인 마음 가는대로 하시길 바랍니다.
회사는 업무가 메인이라 기프티콘 보단 성과를 보여주는게 더 좋은 것일 수도 있습니다.
안녕하세요. 회사 상사 생일을 챙기는 것에 대해서 고민이 있으신거 같은데 그냥 글쓴이 마음대로 하시면 됩니다. 좋은 상사 따르고 싶은 상사면 선물 보내셔도 되고 그렇지 않으면 그냥 넘어가셔도 될 것 같습니다.
직장생활을 하다보면
사소하지만 신경써야 할 일들이
여러가지가 있어 스트레스를 받게
되는 데 슬기롭게 대처하는 것도
필요한 것 같아요.
직장상사 생일도 회사내 분위기와
친밀도에 따라 다를 것 같습니다.
상사에게 기프트콘 정도의 선물은
화기애애한 사무실 분위기를
위해서 가능하지 않을까 싶네요.
요즘 회사를 보면 팀내에서 팀원이나 팀장이나 생일을 챙기지 않는 분위기입니다.
사실 서로 생일인지 모르고 각자 알아서 자축하면서 보내는 편입니다.
개인적으로는
작성자분에게 정말 도움이되고 좋은분이며
나의 평가권자인 경우는 생각해볼 필요가 있다고 보여집니다
하지만 선물을 한번시작하면 중간에 멈추기가 더 어려울수있습니다
상사분의 생일을 꼭 따로 챙겨야 하는 것은 아니며, 회사 분위기에 따라 다릅니다. 진심을 담아 축하 인사를 전하시는 것만으로도 충분합니다.
따로 챙겨드리지 않는 것이 좋습니다.
한 번 챙겨드리면 매년 챙겨드려야 하고, 선물을 받는 상사분 입장에서도 질문자님이 생일일 때 선물을 해줘야 한다는 부담을 느낄 수도 있습니다.
하여, 가능하면 축하한다는 말만 하시는게 좋아보입니다.
기본적으로 말로 축하하는 것만으로도 충분합니다.
팀문화나 상사의 성향 에 따라 간단한 커피 ㅍ쿠폰 정도는 챙겨주는 경우도 있습니다.
억지로 부담을 가지기보다는 분의기에 맞추시먼 됩니다.
안녕하세요~~~~
개인의 선택입니다. 직속 상사거나 팀장이면 간단한 커피 선물정도는 괜찮을듯 합니다
그게 아니라 그냥 상사이면 말로 축하를 전하는 정도만 하셔도 상관없습니다.
그냥 커피 한잔 사주시는 걸로 충분할 듯 한데요, 그 상사님도 따로 생일을 챙겨주거나 하진 않으셨을 듯 해서요~ 따로 챙겨줄 필요까지 있는지는 잘 모르겠습니다. 물론 분위기나 여러 가지를 고려하여 결정해 보세요.
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