회사 통근 곤란 이슈: 무급 휴가라도 받고 싶은데 방법 없을까요?

Question

안녕하세요

최근 회사 건물 매각으로 인해 몇몇 분들의 출퇴근 통근이 왕복 4시간 이상 걸리게 되었습니다(50키로 거리).

임시 사업장으로 3개월간 근무하라하는데, 3개월은 너무 지칠거 같습니다.

저는 매일 왕복 4시간 할 바에 무급휴가가 낫다고 생각하는데요,

퇴사말고는 방법이 없을지, 건의할 부서는 없을지, 이런 경우 회사에 요청할 건 없을지 등 궁금합니다.

퇴사를 고민할 정도의 고민입니다, 제가 아는 지식이 없어서 힘든데요 도와주시면 정말 감사하겠습니다.

Answer 1

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

취업규칙 등에서 정한 바에 따라 무급휴직을 사용할 수 있으며, 규정이 존재하지 않으면 사용자의 승인이 있어야 무급휴직이 가능합니다.

Answer 2

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.

1. 일단 무급휴가 요청에 대해 회사에서 승인할 의무는 없지만 한번 이야기는 해볼 수 있을것 같습니다.

2. 무급휴가가 어려우면 퇴사후 실업급여를 신청하는 방법이 있습니다. 사업장 이사로 인하여 출퇴근시간이

왕복 3시간 이상 소요되어 자발적 퇴사를 하는 경우 실업급여 신청이 가능합니다. 물론 피보험단위기간 180일은

충족해야 실업급여 신청이 가능합니다.

3. 감사합니다.