고민상담
회사업무 외 사적인 업무 범위? / 퇴사가 답이겠죠?
대표가 회사업무 외 사적인 업무를 자주 시킵니다. 거의 5:5 비율인것 같아요.
초반만 하더라도 소소하게 약국 심부름 등 자잘한걸 시켜서 그냥 했습니다.
근데 현재 4년차인데 점점 제가 개인비서로 취업한건지 생각이 들정도로 과도하게 많이 시키고 오히려 회사일보다 사적업무로 스트레스를 많이 받았습니다...
예를들면
자기집 이사갈때 집가서 이사센터 직원들 감시/확인 하라하거나 개인적인 쇼핑 결제 및 집에 사용할 가구 찾기
여행 숙소,렌탈,식당 등 예약 및 견적 알아보기
복권 당청금 교환
집 가스/정수기 점검 올 시 대신가서 확인
개인 소송 건 등 셀프 소송 진행(회사X)
지인의 법무사 관련일 구비서류 등 알아보기
이외에도 정말 사소하고 개인적인 일부터 가끔 지인들 일까지 모든걸 시킵니다.
그리고 사적인 업무 시키고 제대로 못하면 짜증내거나 뭐라해서 더 싫고 대표는 너무 당연하게 일을 시킵니다. 이상하다고 생각자체를 안하는것 같아요.
이제는 이게 정말 부당한 일이라는걸 깨달았는데 상사에게 말하니 자기 친구들 중 비서직으로 일하는 친구도 있는데 거기도 상사 사적인일들 한다라며 쉴드를 치더라고요...
아니 거긴 비서로 취업한거지 전 비서가 아닙니다.. 일반사무직(회계/경리/총무)쪽으로 입사했습니다.
아무튼 제가 편하다고 생각되는지 진작에 대표와 직원 사이의 선을 넘은지 오래입니다.
일단 바로 퇴사하고는 싶은데 정부지원금 받는거때문에 올 10월까지는 다녀야 할것 같아서요..
제가 그때까지 버틸수 있을지도 의문이지만 역시 저희 회사가 이상한거지요..?
관련일로 검색해보니 다들 노동청에 신고하라는게 많이 나오긴하는데 그러기엔 관계적으로 힘들고 그냥 깔끔하게 끝내고 싶네요..ㅠㅠㅠ
3개의 답변이 있어요!
내가 좋아하는 라면은 너구리입니다.회사업무외 사작인 업무를 시키면 저는 신고하고 퇴사할것같습니다.사적인 업무를 너무시키고있네요.본인가족에게 시키면 되지 왜 직원에거 사적인 일을시키시나요.관둘마음으로 시키지말라고 이야기하세요.
회사가 이상한게 맞는것 같네요 많이 작은 소규모 회사인가요?
아직도 저런 몰상식한 사람들이 있다니 놀랍네요.
사내 지위를 이용해 사원들을 사적인 업무를 시키다니 요새 군대도 안그러겠네요.
잘참으셨다 생각하고요.
이직준비를 계속하시면서 퇴사각을 보시는것을 추천드립니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.
직장내괴롭힘은 용자 또는 근로자는 직장에서의 지위 또는 관계 등의 우위를 이용하여 업무상 적정범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적ㆍ정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위이며, 질문자님이 말한 아래 상황들은 사용자가 업무상 우월적 지위를 이용해 근로자들에게 사적인 일을 지시하여 근로조건을 악화시키는 것으로 직장내괴롭힘으로 보입니다. 증빙자료를 수집하여 노동청에 신고하고, 특히 가해자가 사용자면 과태료도 부과됩니다.
자기집 이사갈때 집가서 이사센터 직원들 감시/확인 하라하거나 개인적인 쇼핑 결제 및 집에 사용할 가구 찾기
여행 숙소,렌탈,식당 등 예약 및 견적 알아보기
복권 당청금 교환
집 가스/정수기 점검 올 시 대신가서 확인
개인 소송 건 등 셀프 소송 진행(회사X)
지인의 법무사 관련일 구비서류 등 알아보기