음식점들은 왜이렇게 근로환경이....

음식점들은 왜이렇게 근로환경이 안좋을까요?

근로기준법에 미달되는 조건으로 대부분 채용공고들이 올라오는데 아무문제가없을까요?

근로시간 초과도많고, 연차를 휴무에포함시키거나 하는것들이요

4개의 답변이 있어요!

  • 그럼에도 하는 사람이 있기 때문이죠.. 돈은 벌어야 하고 먹고는 살아야 하니까요.. 그런 환경에서도 일하고 그 돈이라도 받기 위해 하는 사람이 있으니 채용공고도 올라올 수 밖에요..

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    채택된 답변
  • 꼭 음식점 뿐만 아니라 많은 회사/자영업자들이 돈을 조금이라도 아끼기 위해서 별의별짓을 하더라구요.

    제 지인 얘기 듣기로는 어떤 사무실에서 뭘 옮겨야하는데 옮기는 알바 구하면 돈아까우니 면접 공고를 넣어서

    면접 보러온 면접자에게 짐 옮기게 먼저 시킨 뒤 면접 불합격 시킨 일도 있더라구요

  • 자영업자 간에 경쟁이 너무 심화되면서

    근로 조건 역시도 나빠지는 것 같습니다.

    그렇기에 말씀대로 초과 근무 시간 제대로

    임금 주지 않고 근로 강도는 너무 높고

    그런 것으로 보여집니다.

  • 음식점도 잘 되는곳은 잘 되지만 폐업하는 곳도 많기 때문이라 생각합니다.

    그리고 해당일을 잘하시는 분들은 더 좋은 조건으로 이직하고 경력없는 분들이 그 자리를 채우다 보면 사장님 입장에서도 잘 하는 사람 오래 데리고 있기 보다 짧게 쓰고 순환하는 방식을 선호하는거 같더라구요

    가령 5인 미만 사업장이 누릴 수 있는 점을 포기하기 싫어서 4~5명 고용 후 계속 수습기간에 나가게 하는 꼼수를 쓰는 사징님들도 보았습니다