출산휴가 고용지원금 급여계산 문의드립니다

1. 만약 월급여가 250만원인 직원이 8월 13일부터 출산휴가를 사용했다고 가정하고..

8월 급여(19일)

08.13~31

250만원 - (220/30*19)

= 1,106,667원 지급

*08.01~12랑 합산된 금액

9월 급여(30일)

09.01~30

250만원 - 220만원

= 300,000원 지급

10월 급여(11일)

(250/31*11) - (220/30*11)

= 80,430원 지급

고용유지지원금 제외하고 저렇게 지급하는 게 맞을까요?

2. 그럼 만약에 고용유지지원금을 8월에 19일이 아니라 20일치를 공제하고 지급했다고 가정하면 마지막달인 10월에 조정해서 지급해주면 문제 없을까요?

3. 그리고 9월처럼 30일이 아니라 31일로 된 날에 만근이라면 고용지원금 2,273,333원 제한 금액을 지급해주면 되는지도 궁금합니다.