고용·노동
급여에 식대를 포함했을때 직원의 불이익관련
안녕하세요.
식대를 급여에 포함 여부에관한 질문사항이 있습니다.
예를 들면:
2019년 A 직원의 급여: 200만원+식대 20만 별도
2020년 A 직원의 급여: 200만원(10만원 식대 포함)으로 변경
변경된 급여구성으로 봤을때 혹시 직원입장에서 불이익보는 부분이 있나요?
( 기본급이 낮아져서 국민연금이 적어진다/대출한도가 낮아진다 등등 )
6개의 답변이 있어요!
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