고용·노동
1년미만근무자 연차 이월 가능한가요?
24년 6월입사해 한달만근 1개씩 지급돼는데 24년 연차가 3개남았다면
1년미만근로자도 다음년에 연차가 3개 이월되나요?
4개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.
자동적으로 미사용 연차가 이월되는 것은 아니고 사용자와 근로자의 합의로 이월 처리는 가능하겠습니다.
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.
계속 근로 1년 미만일 때 1개월 개근 시 1일씩 주어지는 연차휴가는 최초 1년의 근로가 끝날 때까지의 기간(입사 후 1년)까지 휴가로 사용이 가능합니다. 이에, 24년 6월에 입사하였다면 해당일로부터 1년이 되는 날까지 '휴가'로 사용이 가능하므로 미사용한 부분은 25년에도 사용할 수 있습니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
이월이 되는 것이 아니라 매월 발생한 연차휴가는 입사일로부터 1년이 되는 25년 6월까지 당연히 사용할 수 있는 것입니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
기본적으로 1년미만 연차 11개에 대해서는 질문자님 입사시점부터 1년간 사용하지 못한 부분에 대해서는
수당으로 지급하여야 합니다.(이월되지 않습니다.) 다만 회사와 근로자가 합의하여 수당으로 지급하는대신
이월하여 계속 사용하는 것으로 정할 수 있습니다. 회사에 문의를 해보셔야 할 것 같습니다. 감사합니다.