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아하에서 찾은 1,000건의 질문
- 임금·급여고용·노동Q. 구직급여(실업급여) 문의드립니다.예정Q1. 1일 5시간 근무시 피보험기간 1일로 계산되나요?Q2. 만약에 1일로 계산이 된다면 피보험기간이 181일인데, 신청은 4월 15일 일용직 고용보험이 신고 된 후에 해야하나요?
- 임금·급여고용·노동Q. 한 달 단기 계약직 실업급여 조건이 궁금합니다.계약만료 사유로 단기 계약직 만 한 달 이상 근무하면 실업급여를 받을 수 있다고 알고 있습니다.근무시간 2025.05.07~2025.06.06으로 계약서를 작성하려고 합니다. Q1. 퇴사일은 6월 7일이 되어야 하는 건가요??Q2. 퇴사일을 계약서에 명시해야되는 건가요? 계약 만료시 자동으로 6월 7일 퇴사가 되는 건가요?
- 임금·급여고용·노동Q. 단시간근로자 주휴시간 관련질의입니다.40시간 미만 단시간 근로자의 주휴수당 산정에 관한 질의ex) 월~금 6시간, 토 3시간 근무하는 주6일 주40시간 미만 근로자Q1. 위의 근로자의 주휴시간 및 일 소정근로시간을 산정하는 경우 1) 33시간(주간근무시간)/40시간(통상근무자의1주근무시간)*8시간(통상근로자의 일근로시간) -> 6.6시간2) 33시간(주간근무시간)/6일 주간근로일 -> 5.5시간Q2. 40시간 미만 단시간 근로자가 동일사업장내 통상근로자가 없는 경우 (동일업무수행하는)평일근로시간 6시간이 주휴시간으로 봐도 무방한지 에 대하여 궁금합니다!
- 기타 노무상담고용·노동Q. 육아기근로시단 단축 관련 문의드립니다.채용을 거부한 경우는 제외한다."라고 있는 것으로 알고 있습니다. 이 때 Q1 : 근로자가 1일 2시간 (주10시간) 단축을 요청하면 대체인력은 똑같이 1일 2시간(주10시간) 단시간 근로자를 구하면 되는 걸까요?Q2 : 대체인력 채용 공고를 한 번만 내면 계속 거부가 가능한건가요? 아니면 근로자가 육아기 근로시간 단축을 신청할 때마다 대체인력 채용 공고를 내어 거부 가능여부를 판단해야하는 것인가요?답변 부탁드립니다~
- 종합소득세세금·세무Q. 종합소득세 인적공제시 필수제출서류 질문드립니다거주 -실제론 요양병원에 입원중이시며 모든 의사소통 불가능 -병원비 등은 아버지가 입금 -어머니 기저귀, 간식 등은 제가 구입 Q1. 종합소득세 신고시 인적공제를 받으려면 신고서 작성후 홈택스-신고납부-종소세-증빙자료 제출로 필수서류 첨부하면 인적공제가 가능한 것인가요?Q2. 제 상황에서 제출해야할 필수서류는 무엇인가요?사족> 정말 열심히 인터넷을 뒤져도 말이 조금씩 다 달라서 도대체 뭐가 맞는지 모르겠습니다...ㅠㅠ 알아본바로는 1. 주민등록등본2.가족관계증명서3.부양가족의 소득금액증명원4.부양증빙서류 (생활비 송금,의료비사용내역)이런 서류들이 나오던데 ... 뭐하나 명확한 답을 찾지 못했습니다 ㅠ 특히 저희 어머니는 거동,의사소통 자체가 아예 불가능하셔서 본인의 주민등록등본 혹은 대리수령을 위한 위임장서명 모두 불가능하시고 당연히 소득금액증명원도 못때시고...제 입장에선 부양증빙서류도 이렇다하게 증빙하지 못하는거 아닌가 싶습니다 (기저귀,어머니 병원용간식(뉴케어,카스타드등) 구매내역 이런거밖에 없어서...)제 상황에서 정확히 어떤 서류들을 필수로 제출해야할까요?ㅠㅠ정말 어렵네요..
- 임금·급여고용·노동Q. 실업급여 수급자격에 해당되나요? (코드: 26-3)회사에서 사진과 같은 합의서를 제안받았습니다.Q1. 26-3 코드로 이직확인서를 작성하면 실업급여 수급자격에 해당되는건가요?Q2. 근로기간이 1년 미만(입사일: 24.05.02)인데, 1년치의 퇴직금을 받기 위해 작성된 위 합의서가 효력이 있나요?Q3. 사직 사유에 [일신상의 사유]라고만 적혀있는데, 실업급여 수급에 문제가 발생하지 않나요?+ 26-3번 코드의 이유로 사직을 하지만, 실직적으로 업무 능력 미달이나 결근, 지각은 없었습니다.경영상의 어려움으로 인한 퇴사지만 사측에서는 정부 지원금 중단을 우려하여 26-3번으로 진행하자고 합니다.
- 고등학교 생활고민상담Q. 일반계인문계 고등학교에서 공업고등학교로 전학실업계가 나을것 같아서,중간고사 끝날때까지만 견디고 5월달에 전학이되는지 지금이라도 질문해봅니다Q1.일반계에서 공업고등학교로 전학할수있나요?Q2.만약 가더라도 전공과목에대해 진도가 많이차이나서 못따라가진 않겠죠?Q3.어떻게 전학을 하게되나요?
- 임금·급여고용·노동Q. 구직급여(실업급여) 문의드립니다.상용직(비자발적 계약만료 퇴사)+일용직 혼재 구직급여 문의입니다.상용직 피보험단위기간 175일 + 일용직 피보험단위 기간 5일일용직이 마지막 근무입니다.Q1.이 경우 일용직 기간이 90일미만으로 상용직 기준으로 실업급여 신청이 되나요?Q2.만약 그렇다면 최종 이직일 기준은 상용직이 되는 것인가요?
- 군대 생활고민상담Q. 만약에 아빠가 군대 대장(4스타)이면?제가 개그/판타지 장르로 소설을 적고있는데 군대에 대해서 잘 몰라서 질문 드립니다.Q1. 군대에서 가장 계급 높은 직급이 대장(별 4개) 맞나요?Q2. 만약 아빠가 군대 대장이라면 그의 아들은 군대에서 혜택? 같은걸 받나요?Q3. 만약 아들이 휴가를 나온다고 대장(별 4개)인 아빠가 데리러 온다고 한다면 군대 안은 어떻게 되는지도 궁금합니다!Q4. 아빠가 군대 대장이면 그의 아들이랑 같은 군대에 있는 모든 군인들은 그 아들이 대장의 아들이라는걸 알고있나요?Q5. 군대에서 대장이라는 직급은 어느정도의 권력? 힘을 가지고 있나요?Q6. 그리고 마지막으로,경찰 중에 가장 계급 높은 총장?이랑군대 대장이랑, 소방관 중에 가장 계급 높은 총장? 총감? 이렇게 총 3명이 한자리에 모이면 어떻게 되는지도 궁금합니다!
- 치과의료상담Q. 라미네이트 vs 전체 치아 교정중에 고민입니다되어 윗니 라미네이트를 할까 고민중입니다ㅠㅠQ1. 전체 치아 교정 vs 라미네이트 어떤걸 더 추천하시나요? 윗니 두개만 치아교정하고 라미네이트 진행도 괜찮나요?Q2. 라미네이트 부작용 및 하게 된다면 윗니 몇개를 해야할까요? + 앞니 두개만 부분 교정도 가능한가요??