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아하에서 찾은 1,000건의 질문
- 해고·징계고용·노동Q. 수습기간 부당해고 및 출퇴근 문의사항월요일 출근 관련하여 제 상황을 포함해 추가로 확인드리고 싶습니다.회사에서는 수습평가 결과를 이유로 8월 30일부로 근로관계가 종료된다는 입장입니다.
- 해고·징계고용·노동Q. 수습기간 중 해고도 부당해고인가요?수습기간 중 해고도 부당해고인가요?입사한 지 한 달 정도 됐는데 갑자기 맞지 않는다는 이유로 그만 나오라고 하네요. 수습기간이면 회사가 마음대로 해고해도
- 해고·징계고용·노동Q. 수습기간에 부당해고를 당했습니다.3개월 수습기간 중 제 포지션으로 채용공고가 올라왔습니다. 사고를 치거나 회사에 금전적 손실을 끼친것도 아닌데 제게 언질도 없이 몰래 채용공고를 올렸더라고요.
- 근로계약고용·노동Q. 수습기간 부당해고 / 수습연장거부 및 연봉조정 및 부당해고수당해고인지를 되물어서 그 대답을 받아야 하는 걸까요? 2) ‘해고’라고 이야기하면, 사직서를 거부하고 부당해고 신청을 할 수 있는 부분일까요? 3) ‘계속
- 해고·징계고용·노동Q. 수습기간 만기(종료)는 부당해고 인가요?이렇게 근로계약서를 작성 했었고 곧 수습기간이종료 됩니다. 이 직원이 면접 볼때와 달리 수습기간에 보여진 업무 능력이 떨어지며 지각1회, 휴가요구,병가, 매장에
- 해고·징계고용·노동Q. 수습기간에 확실한 이유도 없이 부당해고?정년이 보장된 기간의 정함이 없는 계약서를 썼으며 단지 3개월 수습이 있었으며, 수습기간에 제업무를 하면서 특별히 지적받은적도 없는데 구두로 3개월까지만 하고
- 휴일·휴가고용·노동Q. 수습기간중 임신, 부당해고인가요?뭐냐고 했더니 수습기간 계약만료라네요 해고사유가 되나요?
- 근로계약고용·노동Q. 수습기간중 부당해고에 해당되나요?현재 궁금한부분은 1 부당해고 가능한지 ? 가능하다면 이길 확률은 있을까요?2 현재 수습기간으로 보아야 하나요? 정규직 으로 보아야 하나요?
- 근로계약고용·노동Q. 수습기간 종료 부당해고 가능성 궁금합니다수습기간이라도 절차 위반(평가기준 미고지·개선기회 미부여)이 부당해고로 인정될 수 있는지?3. 부당해고 구제신청 시 노동위 평균 처리 기간은 어느 정도인지?
- 해고·징계고용·노동Q. 수습 기간 중 해고 / 부당해고 구제 신청 가능할까요?없이 종료될 경우에 부당 해고로 신고할 수 있을까요?