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한가한베짱이25125.12.31
상대와 대화 하는데 이건 뭐 장난하자는 것도 아니고 말은 더이상 대화하기 싫다는 뜻인가요?사회생활에서 사람들과 대화는 필수적인 요소이며 성향에 따라 대화하기 좋은 사람이나 피하고 싶은 사람이 있습니다. 누군가 대화하는데 상대방이 이건 뭐 장난 하자는 것도 아니고 말은 더이상 대화 하기 싫다는 의미인가요?
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한가한베짱이25125.12.30
상사가 회사 업무 지시하는데 이번 한번만 하라고 하는 경우 앞으로 계속 할 가능성이 높은가요?회사 상사는 직원들 배려하고 이해하며 업무 지시하는 입장이며 직원 업무 능력에 따라 지시합니다. 어느정도 능력 있는 직원에게 이번 한번만 이 업무 하라고 주는 경우가 있는데 받아들이면 앞으로 그 업무 계속할 가능성이 높은가요?
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한가한베짱이25125.12.30
회사 직원이 3가지 할 수 있다고 한번에 3가지 업무 지시하는 상사는 배려심이 없는게 맞는가요?회사는 다양한 성향과 능력을 가진 사람들이 공동 생활하는 공간으로 같은 업무를 주더라도 받아들이는게 다양합니다. 직원 중 능력도 있고 긍정적인 사고를 가졌다고 해서 대부분 업무를 한번에 전부 지시하는 건 절대 해서는 안되는데 들이미는 상사는 배려심 없는게 맞는가요?
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매우수동적인오동나무25.12.30
나이 44세에 뭐하나 시키면 일처리가 미흡한 부하직원 어떻게 관리?충분히 숙지한 업무들도 상사가 한번 더 보고 수정해줘야하는 상황들이 계속 반복되는데너무 수동적이고 일이 깔끔하지 못한 부하직원그사람의 업무처리 능력이 그정도다 인정하고 그 정도에 한해서만 일을 맡겨야할까? 내보내야할까? 아니면 멱살잡고 끌고 가야할까?
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한가한베짱이25125.12.30
오늘 2025년 마지막 출근길 평소 보다 막히지 않는데 휴가 낸 사람들이 많다는 뜻인가요?오늘은 2025년 마지막 날이며 대부분 회사들은 연말 마무리나 정산 위해 출근하는 경우가 있습니다. 그런데 오늘 출근길은 평소 보다 덜 밀리는데 휴가 낸 사람들이 많다는 뜻인가요?
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한가한베짱이25125.12.30
직원 충원 해주면 잘 돌아간다고 생각하는 회사 근본 원인 모르는 게 맞는가요?회사 조직은 각 부서 간 업무 협조와 직원간 협력은 매우 중요한 요소입니다. 계약이 많아지고 인원이 필요한 경우 직원 만 충원하면 모든게 해결 된다고 생각히는 쇠사는 근복적인 문제는 파악하지 않는게 맞는가요?
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일반적으로능동적인느티나무25.12.30
회사내 영포티의 마인드가 궁금합니다직장내 영포티 두고만봐야하나요젊어보이려면 꼰대마인드는 접어둬야는데 볼때마다 안타깝가는 생각이 드네요영포티의 세계 나는 아직 젊은데란 생각일까요
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덕망있는물소26125.12.30
주간 근무 후 야간편의점 알바하기..주간(9시~19시) 주 5일 근무 후 금요일밤 11시 편의점 출근해서 토요일 아침 10시 퇴근은 체력적으로 무리고 건강도 안좋아지나요? 하루평균 7.5시간 잔다는 가정하에
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한가한왈라비16725.12.30
어려운 직장동료 어떻게 해야할까요...안녕하세요 회사 경리가 굉장히 싸가지 없는 사람인데몇번 싸웠습니다. 지출하는게 너무 힘드네요 어떻게 하면 좋을까요선배님들의 경험담
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한가한베짱이25125.12.30
회식 전원 참석 요구와 회식 없이 회식비 10만 원 지급받기 둘 중에 10만 원 지급 받기를 선택하겠죠?회사 직원들 간에 대화 하는데 회사에서 회식 참석 요구하지는 않지만 분위기나 입장에 따라 참석할 수 밖에 없다며 그냥 회식비를 돈으로 환산해서 5~10만 원 주면 안되느냐 말에 정말 좋은 아이디어라고 하는데 실제 5~10만 원 받기를 선택하는 직원이 대부분이겠죠?
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