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월요일에 출근하고 오늘 휴무인 사람들이 많은가요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.월요일은 임시공휴일이니 다같이 쉬고, 일부 기업들은 오늘까지 연차사용 권장으로 쉬는 곳들이 좀 있다고 합니다
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.31
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회사에서 구조조정을 할 경우... 실업급여를 해주지 않고 위로금을 얹어서 자진퇴사 처리하는 이유가 뭘까요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.위로금을 주는것은 자진퇴사에 대한 참여율을 높이기 위한 것이라 생각됩니다아울러 자진퇴사를 할 경우 향후의 쟁송에서 회사가 굉장히 유리한 위치를 잡을 수 있습니다
고용·노동 / 구조조정
25.01.30
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와이프 퇴사후 남편회사 직장의료보험에 포함하는 방법을 문의 드립니다 같은 가족이면 자동으로 되는줄 알았는 지역의료으로 편입되어 어떻게 신청해야 남편 밑으로 해서 직장의료보험으로
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.배우자분 퇴사 이후에 소득이 없어지셨다면(연500만원을 초과하지않아되며 재산세과세표준액이 9억이하) 가족관계증명서를 발급팓아 국민건강보헝공단에 피부양자인정신청하시면 됩니다
고용·노동 / 임금·급여
25.01.30
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기존에 못 받았던 정기 상여금에 대해서도 통상 임금으로 적용된다면 소급 적용을 받을 수 있는 건가요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.아니요 소급적용은 불가합니다대법원은 전원합의체 판결을 내리면서 통상임금 판단에 대한 법리 적용은 판결 이후 적용으로 판시했습니다
고용·노동 / 임금·급여
25.01.30
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육아휴직 급여 정확하게 알려주실 수 있는분??
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.1~3개월은 월 250만원4~6개월은 월 200만원7개월 이후 월 160만원입니다부모가 모두 육아휴직을 사용하는 6+6의 경우첫 달 상한액이 250만원, 나머지가 250,300,350,400,450만원 지급됩니다
고용·노동 / 임금·급여
25.01.30
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회사에서 술을 먹지 않아도 평일에는 술을 못 먹나요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.퇴근 후의 개인 사생활에 대해 회사가 침해할 권리는 없습니다아마 그 회사도 전날 술을 잔뜩 먹고 출근하여정상적인 근로제공에 지장이 있으면 안된다는 취지로 얘기한 거 같습니다
고용·노동 / 직장내괴롭힘
25.01.30
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퇴직금 산출 기준은 직업별로 다른가요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.퇴직금 산출기준은 똑같습니다직군, 직종, 근속년수 등에 상관없이 똑같습니다다만 회사별로 법정퇴직금보다 좋은 누진제 등을 운영하는 경우가 간혹 있습니다
고용·노동 / 임금·급여
25.01.30
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연차 질문있습니다 연차 갯수가 궁금 합니다
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.1년차 때 월 개근에 따라 발생한 휴가는 발생일로부터 1년동안 사용 가능합니다. 그동안 사용하지 않으면 미사용연차휴가 수당으로 지급하게 됩니다
고용·노동 / 임금·급여
25.01.30
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주휴수당 인정이 가능할까요? 궁금합니더
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.말씀하신 사례와 같이 소정 근로시간이 정해진게 없고 실 근로시간도 계속변경되는 경우라면 4주를 평균하여 1주 근로시간이 15시간이상이라면 주휴수당이 발생합니다
고용·노동 / 임금·급여
25.01.30
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실업급여에 관한 질문입니다.받을수 있을까요?
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.원칙적으로 자발적 사직은 실업급여 수급자격이 없으나, 권고사직이며 아래와 같은 자발적 사직의 예외사유에 해당할 가능성이 있어보입니다체력의 부족, 심신장애, 질병, 부상, 시력ㆍ청력ㆍ촉각의 감퇴 등으로 피보험자에게 주어진 업무를 수행하게 하는 것이 곤란하고, 기업의 사정상 업무 종류의 전환이나 휴직이 허용되지 않아이직한 것이 의사의 소견서, 사업주 의견 등에 근거하여 객관적으로 인정되는 경우
고용·노동 / 임금·급여
25.01.30
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