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답변 내역

전문계약직도 2년 후 무기계약직(소위 정규직)으로 전환 되었다고 볼수 있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.기간제법에 따른 예외사유가 있습니다. 전문적 지식ㆍ기술의 활용이 필요한 경우로서 대통령령이 정하는 경우로서 박사학위 보유자나 기술사 이상의 자격증보유자, 전문직은 2년이상의 기간제 계약이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.02
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이직확인서 23-06 실업급여 수급 가능할까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 수급을 위한 고용보험 가입기간 180일 이상이라면 수급이 가능할 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.02
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정확한 퇴직금 계산 부탁드립니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.대략 340만원 가량입니다. 퇴직연금을 가입한 상태라면 irp계좌로 수령해야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.02
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노동청 임금체불 진정 제가 사는 지역에서 조사 받을수 있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.노동청의 임금체불 진정은 사업장 소재지의 관할입니다. 담당 근로감독관에게 조사 받아야 하니 부산으로 가야합니다.
고용·노동 / 임금체불
23.12.02
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손해 배상 청구 기준 및 손해배상청구를 당할 가능성
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.몸이 아파서 출근할 수 없는 것이니 너무 걱정하지 않아도 됩니다. 회사에 손실이 발생하지 않도록 잘 마무리 하시기 바랍니다.
고용·노동 / 근로계약
23.12.01
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내년 2월에 연봉협상을 하는 달인데요, 2월에 퇴사를 하게 되면 연차수당을 받을수있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.4년이 지나 발생한 16일의 연차유급휴가는 모두 사용하고 퇴사하는 것이 가능합니다. 사용하지 않고 퇴사하면 미사용연차유급휴가수등을 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.01
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갑작스러운 퇴사 관련하여 불이익에 대해서
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자는 원하는 시기에 퇴사할 수 있습니다. [임금을 못 받거나 근로계약서 작성 당시 명시되었던 책정된 급여로 못받는 경우]는 회사가 처벌을 받게 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.01
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전직장6년 현직장6개월 실업급여받을수잇나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.가입일이 1년 이상이므로 50세 미만은 150일, 50세 이상이거나 장애인인 경우 180일 받을 수 있습니다. 1일 상한액은 66,000원입니다
고용·노동 / 임금·급여
23.12.01
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실업급여 관련해서 질문드릴게있습니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.임금을 받으면서 일한 날만 피보험단위기간에 포함됩니다. 주5일 근로인 경우 근로일과 주휴일 주6일만 포함됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.01
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알바 관둘 때 매너있게 관두기 싫은데
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.당일에 퇴사통보를 하여 회사에 손해가 발생하면 근로자에게 손해의 배상을 청구하는것도 가능합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.12.01
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