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답변 내역

단축근무와 정상근무 혼재 시 연차휴가 산정방안
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.정상근무 재직일수/365일 + 단축근무 재직일수/365로 계산하여야 합니다. 월로 계산하는 보다 더 정확합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.08.01
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실업급여 수급중에 차 구입해도 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 수급중 근로자의 소비활동을 제한하지는 않습니다. 원하면 차를 사는 것도 가능합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.08.01
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코로나로 인한 자가격리시 연차 사용거부가 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.연차는 근로자가 원하는 시기에 사용이 가능합니다. 병가가 유급이면 연차사용보다 유리하므로 병가로 사용하도록 할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.08.01
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재판에서 패소하면 상대방변호사비 줘야하나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.패소를 하면 승소자의 소송비용도 부담을 하게 됩니다. 소송비용에는 인지액, 송달료, 감정비용, 증인비용, 변호사보수도 포함됩니다. 소송을 맡은 변호사에게 문의해야 합니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.08.01
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주휴수당 계산 어떻게 해야할까요......
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.월급제는 주휴수당을 따로 계산하지 않습니다. 주휴일이 일요일이면 주중 입사시에는 주휴수당을 지급하지 않아도 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.01
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주휴수당 계산 임금체불신고 금액확인
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.임금체불을 신고할 때는 직접 계산해 신고해야 합니다. 지급하지 않았어도 되는 주의 임금은 빼고 계산해야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.01
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실업급여 전직장 이직증명서 발급관련
안녕하세요. 김지훈노무사입니다. B회사에 이직확인서를 요청해야 합니다. A직장의 이직확인서는 요청하지 않아도 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.08.01
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폐업으로 인한 해고예고수당등 문의합니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.해고사실을 입증할 수 있을 것으로 보이며 계속근로기간이 3개월이상이면 해고예고수당의 대상입니다. 계속 근로기간이 1년 이상이고, 4주간을 평균해 1주간의 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자라면 퇴직금 지급 대상에 해당됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.08.01
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업무 퍼포먼스를 이유로 연차 제한을 할 수있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.연차유급휴가의 사용제한은 근로기준법 위반입니다. 신고는 회사에 대하여 하는 것이고 처벌도 회사가 받습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.08.01
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급여 수정 ㅠ. ㅠ 어떻게 해야할까욤?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.임금계산이 잘못되었다면 담당자에게 연락하여 수정해야 합니다. 세금신고는 세무사에게 알려야합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.08.01
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