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급여를 1개월 이라도 밀리면 노동부에 신고하면 되는거죠?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.노동청에서는 신고를 받으면 사실관계를 조사한후 체불액을 확정하고 사업장에 시정지시를 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.29
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가스라이팅도 직장내 괴롭힘의 범주인가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.직장내 괴롭힘은 업무상의 적정범위를 넘는 행위로 근무환경을 악화시키는 것이어야 합니다. 적정범위는 사회통념에 따라 판단합니다.
고용·노동 /
직장내괴롭힘
24.09.29
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간이대지급금을 받을 수 있는 요건이 궁금합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.최종 3월분 체불 임금·휴업수당·출산전후 휴가기간 중 급여, 최종 3년분 체불 퇴직금 중 최대 1,000만원을 대지급금으로 받을 수 있습니다. 노동청에 임금체불을 신고 해 간이대지급금 청구용「체불 임금등·사업주 확인서」를 발급받아 근로복지공단에 간이대지급금 지급 청구를 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.29
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직원한테 퇴사 통보 도움을 청합니다.^^
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자는 원하는 시기에 퇴사할 수 있습니다. 근로기준법이 강제근로를 금지하고 있어 근로계약 불이행을 이유로 불리한 조치를 취할수는 없습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.29
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계약직인데 한달 일하고 그만두고 싶어요(당일퇴사)
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.손해배상의 청구는 실제 손해가 발생할 수 있는지에 따라 다릅니다. 근로자의 책임있는 사유로 손해가 발생하면 회사에서 법적 조치를 할 수 있습니다. 회사에서 사직처리를 거부하면 민법에 따라 당기 후 임금일이 지난 후 계약은 해지되고 미리 임금을 받았다면 일하지 않은 날짜 만큼은 회사에서 반환요청을 할 수 있습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.09.29
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야근 수당에 해당하는 시간을 결정하는 기준은?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.야간근로는 통상임금의 50%이상을 가산한 임금을 지급해야 하고 야간근로는 밤10시~오전6시의 근로를 의미합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.29
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실업급여 중에 프리랜서 소득이 생겼을 때에 재취업수당을 받게된다면?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 수급중이 아닌 취업신고일 이후에 소득의 발생은 조기재취업수당의 금액에 영향을 주지는 않습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.29
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퇴사 후 임금 및 퇴직금 체불 해결 방법에 대해 알고 싶습니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.퇴사일로부터 14일이 지났어도 임금과 퇴직금을 받지 못하고 있다면 노동청에 신고해야 합니다.신고해 조사를 통해 체불액을 확정한 후 대지금금등을 받을 수 있는지 요건을 확인해 봐야 합니다.
고용·노동 /
임금체불
24.09.28
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육아휴직 기간 전부 사용 후 육아기 근로시간 단축 사용이 가능한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.법이 정하는 육아휴직 이외에 회사에서 약정에 따라 1년의 육아휴직을 더 부여하여도 육아기 단축근로의 사용을 제한하지 못하니 사용할 수 있습니다. 남은 육아휴직기간을 육아기근로시간단축으로 바꾸어 쓸수 있는것은 법정 육아휴직 1년입니다. 회사에서 부여한 육아휴직은 회사의 규정에 따라야 하니 가능여부는 회사의 정함에 따릅니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.09.28
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실업급여 받을수 있는 방법 알려주시면 고맙겠습니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여는 근로자가 원하지 않는 상황에서 비자발적으로 이직할 때만 받을 수 있습니다. 회사에서 거짓으로 이직사유를 신고하도록 공모하는 것은 부정수급에 해당합니다
고용·노동 /
임금·급여
24.09.28
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