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근로계약서에서 휴게시간으로 명시된 시간은 돈을 받지 않는 시간인가요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있어야 합니다. 휴게시간으로 정한 시간에도 사용자가 업무를 지시한다면 근로시간에 해당하여 임금을 지급해야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.07
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11 시간이라고 2시간 30분씩 쉽니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로시간이 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 합니다. 법은 최소기준이니 휴게를 더 주는 것은 법위반은 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.07
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사무직분들은 회사에 허리디스크로 산재처리가 가능한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.디스크등 근골격계질병도 산재승인이 가능합니다. 업무상 사유로 디스크가 촉발됐거나 악화됐음을 입증할 만한 증거자료가 필요할 수 있습니다.
고용·노동 / 산업재해
24.09.07
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실업급여 정보 초짜.. 정말 간단한 질문 하나 드려봅니다!!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.계약서대로 2024.10.31.목요일까지 일하고 계약만료로 그만두게 되면 실업급여 수급대상이 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.07
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근무한날 의시간이 급여명세서에표기된 시간이비슷
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.월급제 근로자의 임금은 근로일의 많고 적음의 차이에 상관없이 고정적으로 정하여 지급합니다. 1일의 근로시간은 8시간을 초과하지 못하고 그 이상 일을 하는 경우는 연장근로수당을 지급해야 합니다. 연장근로수당은 상시근로자수 5인이상 사업장에서만 50%이상 가산하여 지급합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.07
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현제 4대보험이나가고 토요일 특근으로 급여가들쑥날쑥
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.소득금액에 따른 세율이 달라집니다. 회사에서 근로자의 임금에서 공제하여 납부하는 것이고 다음해에 정산합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.07
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분식집이예요. 근로계약서 작성할때
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.퇴직금은 퇴직으로 인해 발생하는 권리이고 계산방법이 법에 정해져 있습니다. 시급에 퇴직금을 합산하여 주는 계약은 무효입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.07
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부당해고 구제신청밥법 알려주세요!!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다. 그만두라는 회사의 제안에 동의하면 해고가 아닌 권고사직입니다. 부당해고구제신청은 지방노동위원회에 구제신청서를 제출하여 합니다. 사업장이 폐업하면 구제신청을 해도 구제이익이 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.07
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하루 알바 13시부터 21시까지였지만 23시까지 근무한경우 야간수당(근로계약서는 미작성)을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로를 하는 도중이라도 그만두는 것은 가능합니다. 상시근로자수 5인이상 사업장에서는 연장야간근로시 50%이상의 임금을 가산하여 지급합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.07
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실업급여 받다가 취업시과 그만둘시질문요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로를 시작하기 전날 가지는 실업상태이니 실업급여가 지급됩니다. 수급기간이 남아있다면 재실업시 실업급여수급이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.07
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