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계약 전환시 퇴직금 정산 기간 질문드립니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.23년 11월부터 하루 4시간/주5일로 알바로 근무를 시작하여 24년 4월부터 3교대 근무로 전환 후 11월에 1년을 지난 퇴사한다면 퇴직금을 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.19
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주말 토요일만 사진 촬영 아르바이트를 하고 있는데 이런 경우에도 근로 계약서가 있어야 하나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.스튜디오에서 상당한 지휘감독을 하여 업무를 부여할 경우에는 근로계약서를 작성할 수 있으나 독립적으로 일을 할 경우에는 근로계약서가 아닌 업무위탁 계약서 등을 작성합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.19
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다니던 회사에서 구조조정을 당하게 되면 법적으로 받을 수 있는 보상이 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.구조조정으로 인한 해고시 법적인 보상은 별도로 명시된 바 없습니다. 다만 근로기준법 25조에 따라 정리해고 후 3년 이내에 당시 담당하였던 업무와 같은 업무를 할 근로자를 채용하려고 할 경우 해고된 근로자를 우선적으로 고용할 의무가 있습니다.
고용·노동 / 구조조정
24.09.19
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임금 지연도 임금 체불에 속하게 되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임금이 상습적으로 하루나 이틀 길면 1주일 정도 지연되어서 나오는 경우도 임금체불에 해당합니다.
고용·노동 / 임금체불
24.09.19
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명절 이틀전에 권고사직을 당했는데.. 말일까지 정리해서 나가래요.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.우선 권고사직서에 서명 같은 건 하지 마시고 해고할 경우 노동위원회에 부당해고구제신청을 하시는 것이 필요합니다.
고용·노동 / 구조조정
24.09.19
5.0
1명 평가
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위촉직 육아휴직 가능한가요?(고용보험가입)
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.고용보험에 가입되어 있고 사업주로부터 상당한 지휘감독을 받아 근로자로 인정되고 해당 직장에서 6개월 이상 근무하였다면 육아휴직을 신청할 수 있습니다. 거부할 경우 노동청에 신고할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.19
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위촉직 퇴직급 지급 가능한가요?..
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.8-6시 근무, 고용산재 가입, 고정급 , 월차 등이 있어 사용종속관계가 인정될 수 있다면 근로자에 해당한다고 볼 수 있고 1년 이상 근무한다면 퇴직금을 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.19
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실업급여 질문요 계약만료 1일전이나 7일전에 주말에 알바를 하려고해요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여를 수급하기 전에 10일 미만의 일용직이나 알바를 한다면 실업급여를 받는데는 특별히 문제가 발생하지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.19
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연차가 1년에12개가맞나요 근무기간에따라달라지나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로기준법 60조에 따라 5인 이상 사업장에 해당한다면 1년차에는 11개, 2년~3년차에 15개, 4년차에 16개의 연차가 부여됩니다. 법 기준에 미달하게 연차를 부여한다면 불법입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.19
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알바 근무시간 4시간에서 3시간으로 변경 한다는데 제가 거절하면 어떻게 되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.4시간 근무로 근로계약을 하였다면 근로자의 동의 없이 3시간으로 변경할 수 없습니다. 거부할 수 있고 임금을 삭감한다면 임금체불로 신고하실 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.19
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