답변 내역

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.2023년 실업급여 예산은 9조 5,158억 원으로, 2022년보다 33% 증액되었습니다. 연합뉴스에 따르면 2023년 실업급여 예산은 한국노동연구원의 추계를 활용하여 편성되었습니다

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.재택근무, 온라인 판매, 컨설팅, 교육, 블로그, 유튜브 등 다양한 형태의 부업이 가능하며, 자신의 관심사와 역량에 맞는 부업을 선택할 수 있습니다. 육아휴직급여를 받으면서 부업을 하는 경우, 일정 기준(월 150만 미만)을 충족해야 육아휴직급여를 받을 수 있습니다. 

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.우선 해당 은행과 경찰서에 착오 송금 사실을 전달하고, 해당 은행에 방문하여 반환 접수 신고를 하여야 합니다. 은행 영업시간이 아니라면, 해당 은행 콜센터로 전화해 반환 신청을 해야 합니다.

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.일단 실업급여 기본요건이 최종퇴사일 부터 18개월 내 180일 이상 고용보험 피보험단위기간이 유지되어야 하는데 해당하는지 확인해보십시오.채용 시 근로조건보다 대우가 낮아진 경우 자발적 퇴사 시 실업급여 대상이 됩니다. 고용센터에 먼저 문의해보시기 바랍니다.

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로기준법 제60조에 따라 1년 미만 근로자는 1개월 근무 시 1일 연차가 발생하고, 1년 이상 근로자는 15일 이상 연차가 발생합니다.23년3월27일 입사해 25년 5월16일자로 퇴사하셨다면 25.3.26.이후 15일 이상 연차가 발생하였고 미사용 연차는 퇴사 시 수당으로 지급되어야 하며 미지급 시 임금체불입니다.

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.공휴일에 당일만 근무하는 일용직이라면 휴일근로수당 50%가산되지않습니다. 하지만 일정 기간 근무하는 단기기간제 아르바이트라면 가산됩니다.

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.올해 부여된 15개의 연차는 전년도 근로에 대한 대가이므로 6월 20일 퇴사 시 미사용 연차일수만큼 지급되어야 하며, 퇴직금에 포함되지않고 별도 지급입니다.

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.다른 좋은 직장에 합격을 했다고 하거나 지방으로 이사를 가게되었다고 돌려말하는 게 좋을 것 같습니다.

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.남녀고평법 제22조의2에 따른 가족돌봄휴가 기간은 연간 최장 10일로 하므로 10일 중 2일 사용시 8일 더 사용가능합니다. 일반적으로 퇴사 전 직장에서 가족돌봄휴가를 사용하고 퇴사 후 새로 입사한 직장에서는 이전 가족돌봄휴가 사용내역을 알 수 없기때문에 다시 10일을 부여해야 하나, 질문자님의 경우 동일한 회사에 퇴사 후 입사를 하여 내역이 있어서 연간 10일의 제한을 받을 것으로 사료됩니다.

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.홍보관이 회계, 노무가 독립적으로 관리되는 게아니라 본사에서 관리되고 있고, 본사의 단체협약이나 취업규칙의 적용을 받는 등 장소적으로 설사 분리되어있다하더라도 독립성이 없어 하나의 사업장으로 봐야합니다.따라서 질문자님의 경우 말씀하신 내용만으로는 본사까지 합산하여 근로자 수가 산정되어야 할 것으로 사료되나, 정확한 사실관계 검토 시 결론이 달라질 수는 있습니다.