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정직 3개월 중 해고 통보 30일 전 원칙?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.징계해고라도 30일전 통보 규정 미준수 시 해고예고수당 지급되어야 합니다. 다만 해고예고수당 예외로서 횡령, 뇌물 등 중대범죄가 있으니 확인해보시기 바랍니다.5인 미만이든 이상이든 모두 적용되니 필히 확인해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.12.30
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실업급여 수령 가능여부 , 이사로 인한 통근곤란 혹은 결혼
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.2025.11.16에 퇴사를 했는데 26.2월에 이사예정이라면 출퇴근 곤란으로 인한 퇴사로 보기어렵습니다. 실업급여신청일기준이 아니라 재직중일때 이사해야합니다.다른 사정이 있을 수 있으나, 말씀상으로는 불가합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.12.30
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1월1일 공휴일날 사직서 제출해도 공식 제출일로 인정 되나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.사유 구체적으로 기재하지않고 단순퇴사의사와 날짜만 기재하더라도 사직의사표시로서 유효하며, 1.1에 하더라도 문제되지 않습니다.사용자 측이 수리를 거부하는 경우에도 출근하지않으셔도 되나, 퇴사 처리가 3.1.이 될 수는 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.12.30
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1명 평가
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근로자 퇴직일 협의시 예정일 이전 퇴사가 가능할까요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.정규직 근로자의 경우 근로자와 협의한 날보다 더 조기퇴사를 시키는 경우 근로자가 동의하지않으면 해고에 해당합니다.말씀대로 부당해고 위험이 있으므로 근로자가 원하는 날 퇴사처리해야합니다.아니면 위로금 등을 지급하고 권고사직으로 하자고 근로자와 협의해볼 수는 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.12.30
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1년미만 연차사용 및 청구에 관해서 궁금합니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.25.11.1.에 입사하였다면 26.10.31.까지 11개가 발생하고 이 11개의 연차는 26.10.31.까지 사용이 가능하고 이후에는 미사용 연차수당으로 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.12.30
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주휴수당에 대해 궁금해 질문 드립니다 전문가분들 답변 부탁 드립니다!
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.주휴수당은 1주 15시간 이상 소정근로시간으로 계약하고, 1주 개근하면 지급됩니다. 아파서 1시간 30분만 근무했더라도 일단 출근했다면 지급대상이 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.12.30
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계약직 직원의 차별금지는 어느 범위까지인가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.경영평가에 따른 성과급, 상여금도 합리적 이유없이 기간제근로자를 정규직과 차별하는 것은 위법합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.12.30
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평일 5일 5시간씩 출근하는 알바인데 주휴수당 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.주휴수당은 주 15시간 이상 근로하기로 약정을 하고, 1주 동안 개근했다면 지급대상이 됩니다. 따라서 대상이 되십니다.다만 전체는 아니고 8시간 기준 주휴수당 x 25/40 입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.12.30
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퇴직금 연차계산방법 연차수당 받을수있나요
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.2025년 4월 7일에 입사를 하셨다면 2026년 4월 6일까지 근로 후 7일에 퇴사해야 퇴직금이 지급됩니다.1년 이상 근로자한테 발생하는 연차의 경우 2026년 4월 7일까지 근로 후 8일에 퇴사해야합니다.연차 미사용 수당까지 원하신다면 4월 7일까지 근무하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.12.30
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1년차가 아닌데 선부여 연차가 있습니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.연차는 근로기준법 제60조에 따라 1년 미만 근로자는 1개월 개근 시 1일씩 총 11일이 부여되고 1년 되는 날에 15일이 부여됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.12.30
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