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답변 내역

4대보험 들었는데 계약직신고했어요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.4대보험 신고내역 보다 실제가 중요합니다.(4대보험 계약직 체크는 단순 참고용 입니다.) 따라서 질문자님이시급제로 계약을 하였더라도 피보험단위기간 180일을 충족하고 비자발적(권고사직, 계약만료 등)으로퇴사한다면 실업급여 신청이 가능합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.15
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주휴수당을 다음달에 준다고 하는데 만약 불이행시 어디에 신고해야하는건가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.주휴수당 미지급에 대해서는 사업장 관할 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.통상 임금지급일에 한꺼번에 지급하지 일부 수당 등을 나눠서 지급하는게 흔하다고 볼수는 없습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.15
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퇴직금 지급하는 법? 자세히 설명해 주세요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.근무 중 휴가를 사용하였다고 하여 퇴직금 발생에 문제되는 부분은 없습니다. 따라서 질문자님 최초 입사부터퇴사까지의 기간에 대해 퇴직금을 산정하여 지급되어야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.06.15
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연장근로 시 수당산정 기준이 되는 주에 대한 해석
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.월요일을 한주 기산일로 정하고 있다면 6월 1일 근무로 인하여 5월말부터 1주간의 근로가 52시간 초과한다면근로기준법 위반이 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.15
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평일 연차 사용시 주말(토,일)출근을 반강제로 하고 있습니다. 원래 연차를 사용하면 반드시 주말에 출근해서 출근일을 채워야 되나요? (주5일 근무입니다)
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.연차를 사용하였다고 하여 원래 근무일이 아닌 날에 대해서 근로를 해야하는 것은 아닙니다.(물론 합의가 있으면가능하지만 회사 일방적으로 강요할 수 있는 부분이 아닙니다.) 근로자로서는 거부할 수 있으며 이를 이유로불이익 처분을 한다면 불이익 유형에 따라 노동청이나 노동위원회를 통해 다툴 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.06.15
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고용주의 세금탈세와 그로인한피해?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.해당 부분은 세무카테고리에 문의를 하는게 더 정확하겠지만 실제 임금과 다르게 허위신고를 하여비용처리를 받는 것이므로 탈세에 해당합니다. 실제 신고를 하면 보상을 받을 수 있는지는 정확히모르겠습니다. 세무사분께 다시 문의를 해보시길 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.15
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경영악화로 인한 해고를 당했습니다,퇴직금을 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.노사합의든 아니든 일단 회사의 제안을 거부하고 계속근무를 주장하시길 바랍니다. 이렇게 하였음에도일방적으로 나가라고 한다면 해고에 해당하여 30일치의 해고예고수당 청구가 가능합니다. 물론 실업급여수급도 가능합니다. 그리고 나중에 법적으로 문제를 삼을 때 사용될 수 있으므로 회사와의 대화는통화든 문자든 증거를 남겨두시길 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.15
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출근전 연락업무도 근무시간으로 인정되나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.정확한 사정은 모르겠지만 전화를 한 회사의 업무지시에 따라 실제 일을 한다면 근로시간으로 인정될 수 있지만 단순히 통화를 한 내용만으로 근로시간으로 인정받기는 어렵습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.15
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월급제는 근무기간에 상관없이 똑같은 금액을 받나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.기본적으로 월급제로 하는 경우 매달 일수가 다름을 감안하여 한달 4주가 아닌 4.345주로 하여 임금산정을하기 때문에 월일수가 차이나더라도 매월 동일한 금액이 지급됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.15
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실업급여를 받을 수 있는데 안 받고 다른 일을 자진퇴사 할 경우 받을 수 있나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.실업급여는 최종직장의 소정근로시간 및 평균임금을 기준으로 금액책정이 됩니다. 다시 입사하여비자발적 퇴사를 한다고 하여 이전 직장을 기준으로 실업급여 금액이 책정되지는 않습니다.물론 실업급여를 받을 수 있는 기간을 산정할때는 이전직장의 기간도 포함하여 계산합니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.15
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