답변 내역

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.평일과 같은 바이오리듬이 유지되도록 주말 전에도 동일한 시간대에 수면을 취하시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.네, 긴급조정권은 노조법 제76조에 따라 일정요건을 충족할 시 고용노동부장관이 결정하는 것이므로 이를 수인할 의무가 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 스케줄 근무로서 1주를 월~일요일로 특정하지 않는 한 입사일로부터 7일 간격으로 2일 휴(무)일을 부여하는 패턴이라면 문제되지 않습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.구체적인 사실관계를 알 수 없어 명확한 답변을 드리기 어려우나, 포괄적으로 근로관계가 승계되면 종전의 근로조건이 그대로 승계되는 것이므로 근로자의 동의가 없는 한, 정규직 신분 및 급여 등 근로조건이 동일하게 적용됩니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.더 쳥겨주겠다는 확약 사실을 증빙할 수 있는 자료(통화녹음내역, 문자메시지 등)를 확보하여 관할 노동청에 임금체불로 진정하시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 고의, 과실의 유무 및 그 정도에 따라 책임의 범위가 달라지는 바, 상기 사유만으로는 전적으로 민사상 그 책임을 부과하기 어렵습니디.2. 보다 자세한 사항은 법률카테고리에 질의하시어 법률전문가인 변호사의 상담을 받아보시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.찬성, 반대로 이분법적으로 받아들이기 보다는 업종의 특성에 따라 유연하게 적용할 필요가 있다고 생각합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.아닙니다. 자발적으로 이직하덜도 13주 이상의 요양이 필요하고 치료 후 재취업활동이 가능하다는 의사의 소견 및 질병으로 인해 휴직, 휴가를 신청했으나 사용자가 이를 거부한 사실을 확인한 때는 구직급여 수급자격이 인정될 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.회사에서 이직 후 지역가입자로 전환되며, 피부양자로 등재된 가족들도 지역가입자로 전환됩니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.날짜를 잘못 기입한 것이고 노사 당사자간에 서명/날인하여 각 1부씩 보관하고 있다면 근로계약서 미작성/미교부로 법적 처벌을 구하기는 어렵습니다.