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고용보험 자격이력 내역서를 확인했는데 이런 상황에 해고를 당하게되면 실업급여 받을 수 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,최종 이직일 18개월 전 피보험단위기간이 180일 이상이면 가능하겠습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.06
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말출때 근로계약서 쓰고 전역 다음날 알바 할수 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,전역 전에는 군인 신분이므로 따로 문제가 발생했을 경우 복잡해질 수 있겠습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.09.06
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계약서상 16시간이였는데 14시간으로 줄었어요 이 부분에 관해서 아무런 문제가 없나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로계약서를 재작성하지는 않았으나변경된(저하된) 근로조건에 동의하였으므로 문제 없으리라 판단됩니다.
고용·노동 /
근로계약
24.09.06
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안녕하세요 이직 확인서 가 왜 필요한가요
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로자의 이직 사유가 근로자 주장만으로 확정하기 어려우니회사에서 작성하는 서류도 함께 보는 것 이겠습니다.
고용·노동 /
근로계약
24.09.06
5.0
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기본 연차 연속 사용일수 제한이 적법한지 궁금합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,명시하더라도 유효하지 않으리라 판단됩니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
24.09.06
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회사에 월급을 더 받는게 맞는걸까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,기존의 근로조건이 회사가 합병하면서 변경된 것으로 보입니다.협의를 해 보실 수 있겠습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.06
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퇴사할때 상여를 못받았는데 받을 수 있을까?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,퇴직 전 지급이 확정된 경우 임금채권이 되는 것이므로주장하여 받을 수 있겠습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.06
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퇴직금을 지급안해주면 어떻게 하죠?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,퇴직 사유 처리와 관계없이퇴직금 지급사유가 발생하였다면 퇴직금은 지급하여야 합니다.퇴직일로부터 14일 이내에 지급되어야 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.06
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파업은 합법인가요? 혹은 불법인가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,노조법에서 정하고 있는 절차를 준수하는 경우에는 합법이겠으나,그렇지 않으면 불법파업에 해당하겠습니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
24.09.06
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급여명세서와 근로계약서 첨부합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.상기 근로계약서 만으로 연장근로수당이 포함되어 있고적법하게 지급되었다고 보기는 어렵겠습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.09.06
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