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고용보험 신고일 기준이 궁금해서 질문드립니다
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,고용보험은 입사일이 속하는 달의 다음 달 15일 까지 신고하여야 합니다.취득일은 실제 근로를 시작한 날이 되겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.30
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이미 퇴사한 회사의 재직증명서를 받을 수 있는 방법이 있을까요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,회사는 근로자 퇴직 이후에도 3년간 서류 보존 의무가 있고재직증명서는 그 이후라도 발급해 주겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.04.30
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5월 1일 근로자의 날에 은행이나 공무원은 쉬는지 궁금합니다?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,공무원은 근로자로 보지 않기 때문에 운영하겠습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.30
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근로자의 날 은 공휴일인가요 기념일인가요 궁금합니다?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로자의 날 제정에 관한 법률에 따르면 근로자의 날은 유급휴일로 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.30
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은행은 근로자의 날 쉰다고 하네요, 그러면 관공서에 있는 은행도 쉬는지 궁금합니다?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,은행 전체가 쉬는 경우라면, 위치가 어디든 영업하지 않으리라 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.30
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근로자의 날 병원은 근무를 하나요? 궁금합니다.
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,병원에서 근로하는 임직원 또한 근로자가 맞습니다만, 운영 여부는 병원 마다 다르겠습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.30
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뉴스 보면 기업이 외국인들 고용할 때 4대보험 가입 안 하고 고용하는 곳도 있던데 왜 그런건가요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,4대보험료 또한 비용이 발생하게 되기 때문인 것으로 생각됩니다.
고용·노동 / 산업재해
24.04.30
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고정OT를 기본급에 반영하는 계산식이 있나요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,고정 OT를 현실에 맞게 줄이되 임금을 줄이는 방법과해당 OT를 기본급에 포함하여 임금변동은 없도록 하는 방법도 있겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.30
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근로관계의 포괄적 승계가 인정되면 미지급된 연차의 소멸 시효는요?
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,영업양도로 포괄적으로 승계되는 경우, 근로관계는 변동이 없는 것이겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.30
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근로자의 날 쉬는 기준에 대해서 알고 싶습니다
안녕하세요 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로자에게 근로자의 날은 휴일이 맞습니다.다만, 모든 사업장이 쉴 수 없으므로 사업장 판단에 따라 근로를 제공하게 된다면 추가 수당을 받게 되겠습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.30
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