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퇴사 후 폭언및욕설등 임금고의미지급
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,아시다시피 임금미지급은 노동청에 진정을 제기함으로써 처리가 가능하겠습니다만,욕설과 폭언은 증빙이 있어야 가능하리라 판단됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.06.23
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사장님이 퇴직금을 다 못 챙겨줄 거 같다 라고 하시는데
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,퇴직금은 근로자의 권리로 받아야 합니다.관할 노동청에 진정을 제기하시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.06.23
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퇴직금을 안주는 사유에 해당이 되나요???
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,상기 질의해 주신 내용과 퇴직금은 관련 없습니다.받으실수 있겠습니다
고용·노동 /
산업재해
24.06.22
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구직급여 수령 중 근로에 대한 질문입니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,구직급여 일액은 최종 이직 하는 회사의 평균임금을 기초로 계산합니다
고용·노동 /
임금·급여
24.06.22
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고용보험 어떡게 산출 되는지 알고 싶어요
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,구직급여 일액은 최종 이직 하는 회사의 평균임금을 기초로 계산합니다
고용·노동 /
임금·급여
24.06.22
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자녀보육수당 20만원 퇴직금 포함여부
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,매월 정기적 계속적으로 지급되는 근로의 대가라면 평균임금에 해당할 수 있습니다
고용·노동 /
임금·급여
24.06.22
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퇴직연금 DC형 계산하는 방법 알려주세요
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,dc형의 경우 연간 급여 총액의 1/12를 납입하여야 합니다
고용·노동 /
임금·급여
24.06.22
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취업규칙에 징계규정이 있는데 운영규정 내부규정에 징계징계양정기준을 신설하려고합니다. 이때 근로자의 동의를 받아야하는지요.? 동의를 받지않아다면 어떤문제가 생기는지?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,불이익 변경에 해당하는 경우 근로자 과반수동의를 얻어야 합니다
고용·노동 /
해고·징계
24.06.22
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징계위원회 구성시 이해관계자를 포함시켜도 되는지요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,징계위원회 관련 규정이 있다면 그대로 하셔야 하고 없다면 관계 없겠습니다
고용·노동 /
해고·징계
24.06.22
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임금 체불로 인한 형사 판결에는 시간이 얼마나 걸릴까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,형사법원 관련 문제는 변호사와 상담 하시기 바랍니다
고용·노동 /
임금·급여
24.06.22
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